吳揆：無薪假制度可得諾貝爾獎

吳揆肯定無薪假創意

（中央社記者謝佳珍台北2010年8月31日電）許多勞工曾因經濟不景氣被迫放無薪假。行政院長吳敦義今天表示，廠商用無薪假，保留和勞工的情感與道義關係。

為鼓勵企業根留台灣、創造就業機會，經濟部與勞委會舉辦「創造就業貢獻獎」，今年第2回表揚活動有37 家企業獲獎，共創造1萬168個就業機會。

吳敦義下午在行政院接見所有受表揚企業，談到「無薪假」時，他認為無薪假這個創新理念應該得諾貝爾獎。

他說，無薪假使企業不必立刻拿出大筆現金作資遣或退休金，只要幫助勞工先維繫住勞保，就保留情感與道義關係；等寒冬過後，這些熟練的員工就可以回到崗位。

吳敦義表示，廠商用無薪假，「我要拍案叫絕」；對員工來說，是穩住了將來回任的最優先權；政府則安定了人心。

吳敦義曾訂出年底失業率降到5%以下目標，他說，「義大世界林總裁當面跟我說，你失業率沒拚到5%以下，如果缺0.5%，我就請0.5%的人；我說這樣不行，把我這頂帽子戴在你身上」。

他表示，「訂5%我絕對有信心」，如果沒信心，做行政院長訂下一個政策目標，達不到，光榮下台，此乃天經地義之事，絕無戀棧之理，他一定會認真去拚。

吳敦義說，如果訂5.5%，有人會說隨便就能達到，訂4.1%，可能有人會認為夢寐以求也求不到。訂5%，不是唾手可得，但也不是遙不可及，只要大家同心協力就有機會。