Sunday, March 26, 2006

2套法則 教你掙得2千萬

四十歲熟女、六十歲退休,如何存二千萬元的養老金?投資專家說,「股票、共同基金是最佳的理財工具」,然而任何一種高獲利商品一定伴隨風險,因此專家表示,最簡單的方式即是用「一百減去現在的年齡」,就是可投資波動性較高的比重,如目前四十歲,即可將六成資金投資高風險投資工具。

據估算,二十年要存二千萬元,若選擇年報酬率五%投資工具,每個月要存四萬八千五百元;選擇年報酬率可達一○%的投資工具,每個月只要存二萬六千一百元;若年平均報酬率是一五%,那每個月只要存一萬三千二百元即可。

選擇共同基金是門學問,台大財金系所教授李存修提出「四四三三原則」(第一個「四」是選一年期績效排名在前四分之一的基金;第二個「四」是二、三、五年都在前四分之一的基金;再從前二者共同名單中再刪除前六個月、前三個月不在前三分之一的共同基金。),透過這樣的標準要找合適基金似乎很難,不過若知道竅門就會覺得簡單輕鬆。

依照該方法選出的共同基金有富邦網路、凱基創星、彰銀安泰中小、華頓台灣、建弘電子、盛華二○○○高科技、華頓中小以及統一奔騰等。

另外投資界在篩選共同基金也可用「三十法則」,富蘭克林投顧表示,所謂「三十法則」是成立滿十年,年平均報酬率都大於一○%,規模大於十億元新台幣,即使下跌,單年跌幅小於一○%。大家可能對「單年跌幅小於一○%」的條件很不以為然,在二千年科技股泡沫化,股價大跌五成以上是相當平常之事,因此十年來即使淨值下跌,跌幅不超過一成,在當年度已相當難得。

已核備的千檔境外基金中,符合標準的僅十二檔基金,若定期定額投資,外加資產配置概念、持之以恆,二十年存二千萬元不是夢!

不婚族養老 800萬輕鬆過日

「一個人過比二個人一起過活更好」,這是一般不婚的熟女堅守的「信念」,既然要自己過一輩子,就得在自己還可以工作時,要好好為自己多攢一些錢,存愈多錢、財富愈多才可讓自己過後現代貴族的生活。

不婚族的熟女通常外表是幹練。雖然她們認為,「一位心靈相通的伴侶,勝過一個地址相同的老公」,但不少不婚熟女族的內心是空虛、假日是無聊,為了彌補心靈及時間的空虛,賣力工作更是共同的特性之一。在還沒有心靈相通的伴侶打發時間,索性努力賺錢為自己存更多的養老金吧!

不婚熟女到底要準備多少養老金才夠用?精算師葉崇琦表示,退休後每個月生活費,如果所得種代率可以達六○%~八○%就可以了,如退休前每個月有五萬元收入,那退休後生活費只要三萬~四萬元就夠了,因為退休後可以不必繳稅、存錢等。再假設通貨膨脹率二%,和定存年利率相當,在六十歲退休,若還有二十二年餘命的話,那就得存七九二萬~一○五八萬元。

以上是假設在六十歲前,自己有自己的房子、沒有房貸,只要存八百萬至一千萬元就可輕鬆過日子。若考慮到居住更高檔的老人住宅的話,可能還要多準備一些養老金。目前要入住一些較有規模的老人住宅,光是入住保證金就在五百萬元上下,之後每個月繳給養生村的生活費約在一萬七千元左右,若加其他花費以及考慮到未來物價水準,恐怕非得要準備一千五百萬至二千萬元不可。

台灣2005年平均薪資43615元 年增1.38% 還是追不上物價

鉅亨網記者查淑妝/台北‧2月27日 (2006-02-27 17:00:56)
根據行政院主計處最新統計,2005年台灣受雇員工人數平均較上(2004)年增加1.82%;全年受雇員工進入率為2.45%,較上年增加0.15個百分點;退出率為2.29%,較上年亦增 0.24個百分點。2005年全年每人月平均工時為182.0小時,較上年減少1.5小時,其中正常工時減少1.1小時,加班工時亦減0.4小時。 2005年全年每人月平均薪資為43615元,較上年增加1.38%,扣除物價年增率後,實質薪資減少0.90%。2005年全年製造業勞動生產力指數較上年上升5.26%,單位產出勞動成本指數則下降1.94%。

主計處表示,2005年12月底工業及服務業受雇員工人數為599.7萬人,較上月增加5000人或0.09%;若與上(2004)年同月比較,計增加9萬1000人或1.55%。就人數結構觀察,本月底服務業部門占全體工業及服務業人數比重為52.07%。

2005年全年受雇員工人數平均為593.9萬人,較上年增加10.6萬人或1.82%,其中工業部門增加0.68%,服務業部門則增2.91%;各行業中以批發及零售業增加4.1萬人最多,專業科學及技術服務業增加1.3萬人次之,營造業增加1.1萬人再次。

2005年12月工業及服務業受雇員工進入率為2.09%,較上月減少0.23個百分點,較上年同月則增0.25個百分點。本月退出率為1.95%,較上月減少0.15個百分點,較上年同月則增0.22個百分點。

2005年全年平均進入率為2.45%,較上年增加0.15個百分點,其中工業部門與上年持平,服務業部門增加0.26個百分點;退出率為2.29%,較上年增加0.24個百分點,其中工業部門增加0.16個百分點,服務業部門亦增0.30個百分點。

12月工業及服務業受雇員工每人月平均薪資(含經常性與非經常性薪資)為43200元,因部分廠商發放績效獎金及年終獎金影響,致較上月增加10.99%;若與上年同月比較,亦增0.16%。2005年全年平均薪資為43615元,較上年增加1.38%,若扣除消費者物價指數年增率2.30%,實質平均薪資減少0.90%。

12月工業及服務業受雇員工每人月平均工時為189.6小時,較上月增加1.9小時,主因正常工時增加所致;若與上年同月比較,則減4.4小時。2005年全年平均工時為182.0小時,較上年減少1.5小時,其中正常工時減少1.1小時,加班工時亦減0.4小時;就各行業觀察,以礦業及土石採取業較上年減少3.1小時居首,批發及零售業減少2.5小時次之。

12 月製造業勞動生產力指數為133.89,因製造業生產較上月增加0.83%,高於總投入工時增幅0.25%,致勞動生產力指數上升0.59%;若與上年同月比較,因製造業生產增加10.50%,而總投入工時減少2.43%,致勞動生產力指數上升13.25%。製造業單位產出勞動成本指數為75.59,較上月上升10.05%,較上年同月則減6.37%。

2005年全年製造業生產較上年增加4.51%,而總工時減少0.71%,致勞動生產力指數較上年上升5.26%。另94年全年製造業受雇者總薪資較上年同期增加2.48%,低於生產增幅,致單位產出勞動成本指數下降1.94%。

台灣發明專利核准數 全球第3

〔自由時報記者王孟倫/台北報導〕經建會昨天發布「建設創意台灣、厚植國力」報告指出,台灣研究發展與教育經費之支出占GDP比重,預估今年可達9.07%,高於歐盟國家7.63%及日本7.8%;此外,台灣發明型專利核准數,更排名全球第3,顯示台灣在研發創新之優異表現。

創意、創新是提升競爭力與生產力的主要來源,「知識投資」(即研發與教育經費 )更扮演重要關鍵;經建會指出,近4年來,政府積極結合科技、文化與商機,創新經營模式,國內創意經濟蓬勃發展,更帶動經濟成長與就業提升。

經建會表示,根據最新統計,台灣知識投資占GDP之比重,從90年的8.18%增至95年預估的9.07%,近4年的知識投資不斷成長當中。

此外,根據WEF「2005~2006全球競爭力報告」也調查指出,台灣在美國每百萬人口的發明型專利核准數達263.9件,全球排名第3,僅台發明專利核准數 全球第3次於美國的283.7件與日本的276.6件,並超過西歐工業先進國家,反映國內研發創新效率表現優異。

經建會指出,政府為加速厚植研發潛力,擬定未來4大政策重點,包括加速創新研發、深耕品牌價值、推動「雙軸心」利基產業以及加速研發聚落形成。經建會強調,為提振經濟成長與厚植國家競爭力,將建設台灣為「創意島」為目標,以因應全球化國力競賽激烈挑戰。

男蟲黑名單---是男的壞,還是女的呆?


1.男蟲黑名單 malebugs

2.大話網路男蟲

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網路男蟲

案例 一

冒充台大名醫上網騙財色的胖男蟲 TVBS報導



案例 二

假冒霹靂小組騙財色 東森新聞



案例 三

詐財騙色專啃熟女 TVBS報導



案例 四

名車裝闊 專騙獨居OL 前科累累仍逍遙 東森新聞

「護士之狼」周長榮 再騙3女 穿名牌 駕名車 俊秀外貌 蘋果日報







案例 五

吃人夠夠! 網路帥哥竟是詐財胖男
TVBS報導

唬功一流~ 百斤胖男佯高橋浩二 6女網友被詐百萬東森新聞

受害者Yahoo Blog






















經典男蟲的說法:

這衣服也不是我逼你脫的,錢也不是我強迫你給的,你情我願,怨得了誰?

Thursday, March 23, 2006

法德失業率高 歐盟發展隱憂

法國學生反對政府的就業法案,舉行大規模抗議,在巴黎和其他多個城市引發暴力衝突。失業率居高不下,已經成為歐盟國家未來的一大隱憂。(陳玉箴報導)

根據歐盟統計,2006年一月歐盟的失業率是百分之八點五,其中失業率最高的是波蘭的百分之十七點二。不過歐盟大國法國和德國失業率都超過百分之九,而且持續惡化,根據德國自己的統計,最新失業率已經達到百分之十二,成為歐盟經濟發展的一大隱憂。歐盟中失業率最低的國家是愛爾蘭,只有百分之四點三,其他失業率比較低的國家包括丹麥、荷蘭和英國,都在百分之五以下。於此同時美國的失業率大約是百分之四點九。

值得注意的是,歐盟國家中二十五歲以下年輕人失業的情況越來越嚴重,歐盟國年輕人的失業比例高達18.2%法國更有四分之一年輕人處於失業狀態,即使是失業率比較低的荷蘭,年輕人中也有將近百分之十二找不到工作

英國二月份失業人數創十三年來最高記錄

(中央社記者黃貞貞倫敦十五日專電)英國國家統計局今天公布,二月份失業人數增加一萬四千六百人,累計達九十一萬九千七百人,是自一九九二年十二月以來失業人數增加最多月份,並遠高於分析師預估的三千七百人,失業率達百分之五。消息公布後市場人士因擔心中央銀行可能降息,大量拋售英鎊,導致英鎊匯兌走跌。

報告指出,自去年十一月到今年元月,英國的就業人數達二千八百八十一萬人,減少七千人,就業率達百分之七十四點五。

同一時期失業人數則增加三萬七千人,約百分之零點一,總計達一百五十三萬人,失業率達百分之五。而申請失業救濟金人數增加一萬四千六百人,二月份累計達九十一萬九千七百人。

疲弱的就業市場也影響薪資,統計局指出,去年十一月到今年不含紅利在內的平均薪資,較前一年同期增加百分之三點八,如果連同紅利計算在內,平均薪資增加百分之三點五,則低於分析師的預估。

報告顯示,失業情況最嚴重的是倫敦地區,達百分之七點二,其中是東北地區達百分之六點七,西米德蘭(Midland)百分之五點三,約克郡和蘇格蘭則是百分之五點一

兩年內 科技人才缺口 嚴重達5萬人

國內科技人才的需求與培育失衡,產業界與高等教育界之間的斷層難以彌平,二○○八年之前六大產業科技人才的供需缺口,嚴重的話會出現五萬四千名缺口,最低限度也可能不足一萬四千名。

雖然人才缺口明顯,調查單位發現,廠商仍然自訂高門檻的用人條件,包括經驗需求、學歷需求、學校偏好等,例如,對於有相關工作經驗、碩士學歷、電子電機等背景者才是半導體廠商的最愛;而生技產業普偏建議政府開放國外人才引進,以化解國內的相關人才荒。

「二○○六~二○○八台灣產業科技人才供需總體檢」研究計畫,由行政院科技顧問組指導,工研院、生技中心、資策會聯合執行,大規模向產業界進行問卷、訪談,含蓋半導體產業、影像顯示(TFTLCD)、通訊、資訊服務、數位內容、生技產業等六大產業,昨天公開調查結果(參看附表)。總括來看,若是未來景氣趨樂觀,產業科技人才需求人數將達十四萬人,即使景氣發展持平,產業界的新增需求人數也約十萬六千人,與相關科系預計畢業人數九萬六千人,存有明顯的人才供需缺口。

在半導體產業方面,預期二○○六至二○○八年的新增需求人數達三萬三千六百人,惟業者偏好有相關工作經驗、碩士學歷、電子電機等背景的人才。

影像顯示產業方面,預期未來三年新增需求人數將達一萬三千九百人,其中又以對於設備工程師職務需求最高,零組件業類則對機構設計工程師職務需求最高。

德國新生兒數寫下戰後新低紀錄

德國的出生率全歐最低,而且還不斷下滑。據估計去年德國的新生兒數首度跌破七十萬大關,寫下戰後的新低紀錄。

根據聯邦統計局估算,去年德國僅有六十八萬個新生嬰兒,比前年整整減少百分之四。第二次世界大戰結束後的一九四六年,德國還有九十二萬個新生兒。

柏林人口發展研究中心也指出,最近三十三年以來,德國每千人的嬰兒數就在全球敬陪末座。目前每位德國婦女僅生育一點三六個寶寶。

此外,政治大環境改變也會影響人們的生育慾望;例如,統一五年後的一九九四年,前東德地區只有七萬九千個嬰兒誕生,相當於每位婦女生育零點七七個寶寶,「除了梵蒂岡以外全世界沒有地方更低」。

歐盟二零零四年的統計數字也顯示,總人口數最多的德國出生率剛好是全歐洲最低,僅有千分之八點五。

歐盟另外兩大國法國與英國的出生率分別為千分之十二點七以及千分之十二,最高的愛爾蘭出生率則高達千分之十五點五。

專家相信,出生率偏低將拖累經濟發展。經濟合作暨發展組織預測,如果問題沒有改善,從二零二五年開始,德國的經濟成長率最多只有百分之零點五。

畢勒斐德著名的人口學專家畢爾克(Herwig Birg)在「世界報」指出,最近這一波出生率滑落與七零年代口服避孕藥的發明有關。

他說,出生率與經濟成長的關係長期被忽略,人們不重視家庭價值,加上德國人個性的緣故,才造成出生率低落。

在政府任職的教會人士史克利巴(Martin Scriba)則極端的比喻說,養豬的人在社會中被視為具有生產性,而養小孩的人卻剛好相反。

義大利人口將日漸老化與減少

【中央社記者黃礦春羅馬二十二日專電】

雖然每年約有十五萬外來移民掖注,義大利人口因為日漸老化及婦女生育率回升緩慢,將會出現負成長。

根據國家統計院(ISTAT)今天發表的預測報告,義大利人口在西元二零五零年時將減為五千五百八十萬人,較去年統計的五千八百六十萬人減少二百八十萬人。

在同一期間內,義國男人的平均壽命將從去年的七十七點四歲增加至八十三點六歲,婦女的平均壽命從去年的八十三點三歲提高至八十八點八歲,每名婦女的平均生育率從去年的一點三人增至一點六人。

報告指出,未來幾年義大利人口仍會以千分之一點一的速度微幅成長,至西元二零一四年時達到最高點,估計將有五千九百二十萬人,隨後每年以千分之一的速度逐漸減少,至西元二零三零年時減為五千八百三十萬人。再接下來的二十年間,人口的減少幅度將逐漸加快,至二零五零年達千分之二點二,人口也將減為五千五百八十萬人。

義大利婦女的生育率在一九九五年時達到歷史最低點,平均每人生一點一九名小孩,此後就緩慢回升至去年的一點三人。

由於生育率低及平均壽命增加,義大利人口老化的情況也日益嚴重。去年十四歲以下的人口佔總數的百分之十四點二,六十五歲以上人口佔總數的百分之十九點五。至二零三零年時,這兩個年齡層的人口佔總數的比率,前者將減為百分之十二點二,後者則增加至百分之二十七。

至二零五零年,十四歲以下人口佔總數的比率略微回升至百分之十二點七,但六十五歲以上的人口比率則繼續上升至百分之三十三點六。

去年十四歲以下的人口與六十五歲以上的人口比例為一百比一百三十八,估計至西元二零三零年時將提高為一百比二百二十二,至西元二零五零年時更增達一百比二百六十四人。

人口老化及生育率低也造成每年自然死亡人數較出生人數多的情況。目前至西元二零一二年,平均每年死亡人數約比出生人數多十萬人。從西元二零一三年起,此一差額每年會超過十萬人,即每年出生人數不會超過五十萬人,死亡人數則將超過六十萬人。

在西元二零二零年至二零四零年間,每年出生人數將穩定在四十六萬人至四十七萬人之間,死亡人數則會從每年六十六萬人增加至七十三萬人。至二零五零年時,估計每年出生人數為四十五萬人,死亡人數則增達七十七萬人。

韓國視中國「未來最大威脅」

韓國最新公佈的一份民意調查顯示,許多韓國人認為十年之後,韓國安全遇到的最大威脅不是來自朝鮮,而是來自中國。

從技術角度看,韓國和朝鮮還是處於戰爭狀態;1953年韓戰結束後,南北韓只簽訂停火協議,雙方並沒有締結和平條約。目前,雙方還在三八線兩邊部署數以萬計的軍隊。但根據韓國防衛分析中心(KIDA)所作的調查顯示,卻有37.7%的被訪者認為十年後中國是最大威脅。

該防衛分析中心受到國家撥款資助。該中心官員接受媒體採訪時表示,「人們之所以沒有把朝鮮視為是10年後的最大威脅是因為韓國政府在南北合作方面實行了一套成功的政策;而中國則在經濟上和軍事上都在變得日益強大。」

接下去依次有23.6%的人認為日本是最大威脅,20.7%的人認為是朝鮮,14.8%的人認為美國是最大威脅。
  
  在這同一調查中,81.7%的受訪者認為,美國是韓國的最佳盟國,只有6.1%受訪者把中國視為最佳盟國。
  
調查是在2005年12月間進行的,調查對像約為1,000人,受訪者年齡在20歲以上。

富爸爸 打造白金小孩

他們10歲上下、名下資產已破千萬。

依據長期經營兒童客戶的台北富邦銀最新統計發現,兒童往來戶當中,就在最近,有十幾位小朋友,名下資產陸續突破1000萬元,至於存款金額超過100萬元的白金小孩上千人。

在父母精心打造下,這群白金小孩的財富人生路,已大幅領先在起跑點上。

目前,各銀行中對兒童戶的經營,投入最深的就是台北富邦銀,累計7年來,一共有8萬多名兒童往來戶,每人平均存款金額12萬以上,比很多成年人的存款還多。

當中,符合300萬門檻、可以晉升白金理財貴客身分的未成年人,有2200多人

孩子的錢怎麼來的?當然都是父母、長輩給的,在法定的免稅額內,一步一步為孩子累積財富,為了打造全方位的白金小孩,父母都會在法定範圍內,運用各項金融工具(詳見右表)。

有的小孩,一年當中父母、祖父母各給100萬,一年就有400萬。

「其實,錢財事務都是父母在打理,這些孩子並不知道自己資產豐厚。」台北富邦銀資深協理陳怡芬說,除了做存款,這些小富翁名下也有保險、有投資,光是定存超過300萬的,就有150人以上。

在資產配置上,白金小孩存款大概佔6成、投資佔2成5上下,保險約佔1成5。

陳怡芬說,銀行經營兒童客戶,每年都舉辦兒童理財營、辦講座、送禮物,並不賺錢,但是,主要著眼長遠的未來,培養兒童正確理財觀、也培養未來的客戶。

除了台北富邦銀,上海商銀、日盛銀有推兒童理財套餐、彰銀也有針對兒童,推出專屬存款帳戶。

白金兒童理財術

項目
運用規定
定存 ◆存款人年齡不限

◆利息併入父母綜合所得申報

基金

◆投資人年齡不限

◆投資收益免稅

保險

◆14歲以下,保額最高200萬

◆投資型保單月繳金額3000元以下(各公司規定不同)

◆7歲以下,不能當要保人(各公司規定不同)
稅務 ◆每年每人贈與110萬以內,免贈與稅

◆存款移轉金額在贈與免稅額度內,免申報

◆贈與股票、基金、不動產,不限金額、均須申報贈與
信託 ◆委託人、受益人不同一人,這種他益信託要課贈與稅
資料來源:各金融機構 記者莊瑞祥、劉菁菁、李國煌/製表

Sunday, March 12, 2006

不合理的薪資 自由經濟的產物

日前收到友人轉來的電子郵件,內容是一位家庭主婦痛批歌星疾呼保護智慧財產權,以維持CD高價位,讓他們可以購買天價名牌來自我炫耀,進而引燃年輕人的追星夢,願意付高昂的價格購買CD。這似乎讓要為這些追星族埋單,而省吃儉用的父母,掉入一場惡性循環夢魘。

這個問題的背後牽涉到一個基本的商業行為,就是如何酬佣某一特定職業。為何NBA職籃或棒球大聯盟球員能夠享有千萬美元高薪?一般升斗小民則須為五斗米折腰終日?如同CD訂價,各行各業薪資的訂定是根據經濟學最基本的供需法則。在此以客觀的角度探討此一看似不合理的薪資結構,及其社會公平考量。

供需法則 決定價碼

NBA職籃球員或許先天上有過人的體格,加上後天的苦練,但他們何德何能可以坐領高薪?因為他們的薪資取決於經濟學供給與需求公平的定價法則。球迷願意支付高昂的球票,球隊管理者就能夠競價網羅球星,吸引更多的球迷來觀賞球賽。競價造成球員薪資不斷飆高,球隊必須不斷提高票價以維持獲利。這種惡性循環,很顯然要靠「願打願挨」的球迷急踩剎車、大聲SAY NO來扼阻。

高薪低技 將遭淘汰

收入高得離譜的不限於影歌星、球星。通用汽車公司即將關閉密西根州的幾家工廠,美聯社訪談底特律的一位勞工專家,他無奈地指出高薪、低技能的美國中產階級,正迅速消失中,這些消失的工作機會「正危及中產階級的生活」。此專家聲稱,以前高中畢業生可以賺7.5萬到10萬美元年薪,外加六周帶薪年假。

美國健保大醫院某些醫科的醫生年薪不過10萬多美元,高中畢業的汽車工人,與經過約十年「高中後」教育職訓、考試才能行醫的醫生,薪資不相上下,那似乎毫無道理。難怪美國汽車工業競爭力大不如前,早就被日本超前甚多,連韓國也迎頭趕上。

在華爾街分析師批評通用汽車成本刪減大刀砍得不夠深之際,全球第三大汽車業者福特汽車忍痛裁撤3萬員工人,雖是預期之舉,也深深震撼美國產業界。數年前才與德國戴姆勒汽車合併的克萊斯勒汽車則把箭頭瞄向總部的白領階級職位。原本高薪的汽車工人是縮編的箭靶,現在連白領階級也人人自危。

薪資變革 全球競逐

然而,美國汽車工人多年來坐領超高薪資合理嗎?答案見人見智。不過,可以確定的是,面臨全球化的慘烈競爭,美國汽車業者再也無法承擔此一承諾多年的薪資與福利。

汽車業優渥的薪酬,是工會長年來與管理階層纏鬥不已所爭取來的,其間發生過不少汽車工會主導的罷工。1960、1970年代,大多是管理階層低頭,因為業者當時沒有外包或外製的選擇,只好任由工會予取予求。但業者也樂得藉此抬高售價,維持利潤,真正的受害者是消費大眾,在工會罷工期間擔心無車可買,又要面對一輛車相當於三分之一房價的高價位。尤有甚者,美國汽車工會成了一個巨無霸的工會組織,甚至掌控、合併其他產業的工會,偶爾還會強出頭為其他工會組織罷工撐腰。

然而,大環境已物是人非,歐日韓汽車工業起飛,已使美國汽車工業漸失競爭力。三、四十年前日本豐田、本田的崛起,應已深深威脅美國汽車業,但人口增加、薪資提高,也使汽車市場大餅迅速擴大,美國汽車業者雖失去偌大的市場占有率,仍可維持亮麗的業績。

南韓汽車工業經過近20年來的生聚教訓,大宇推出「十年10萬英哩」的品質保證,一舉扭轉南韓汽車品質低劣的形象。現在,又有中國汽車公司加入競爭,美國汽車工業最近大刀闊斧裁員縮編,似乎只是浴火重生的第一步,也終結了美國汽車工人低技高薪的美好年代。

隱形之手 制定價格

不合理的薪資結構,是一社會不公現象,但卻經由基本經濟所謂的「隱形之手」來制定,那就是經濟學供需的法則。

可憐天下父母心,兒女要付數百元去買流行音樂CD,相信沒有多少父母會阻止。KURO網站日前被控侵犯智產權而稍消聲,台灣流行音樂業亦仿效美國業者,申告不法下載音樂的網友,被逮可能要支付高額罰金。但是,與其兩造對立,不如發展一個利用網路而互利雙贏的模式,才是較合理的解決方式。例如現有不少合法的音樂下載網站,如蘋果電腦的iTune網站、全球最大的零售業者沃爾瑪的音樂下載網站。作者、作曲家辛苦創作作品的權益絕不容侵犯,合理的補償,是獎勵他們持續創作的動力。

至於,荷包緊縮的美國汽車工業將與南韓國展開貿易協商,其中一大議題是開放南韓卡車進口美國。這個美國汽車工業所賴以維生的市場區隔,在日本卡車十多年來侵蝕下已消瘦不少,開放南韓卡車進口無疑雪上加霜。看來,一個產業不合理的薪資結構,仍是由經濟學中的自由競爭來解決。

白領外勞鍍金 平均月薪22萬元

外勞被視為便宜又好用,但白領外勞行情可就大不同。根據勞委會最新統計,來台工作的白領外勞兩年來高達6萬人之多,平均薪資8萬1000餘元,其中這一年來人數激增的外籍財經金融專業人士每月平均薪資高達22萬餘元,身價僅次於外籍運動員的23萬餘元。

根據勞委會統計,不但藍領外勞已達到32萬人,來台工作的白領外勞每年也維持在3萬人,在台工作的外國人多達35萬人。

勞委會兩年前統籌白領外勞來台工作許可業務,兩年來共許可6萬6547名白領外勞,其中以「專門性、技術性工作」 (如建築土木、財稅金融、不動產經紀、律師、技師、學術研究等)最大宗,佔半數之多,其次是「宗教、藝術及演藝工作」約1萬5000人,第三位是「補習班語文教師」,與第二位人數相當。

遠來的和尚是不是一定會唸經,很難得知,但身價絕對不同,白領外勞整體平均薪資8萬1176元,是國人的兩倍之多,人數最多的是薪資10萬元以上,但不滿3萬5000元的人數也有5000餘人。

至於身價行情最高的白領外勞,既不是外籍律師、工程師,也不是外籍經理人,而是外籍運動員,平均薪資有23萬7446元,其次是財稅金融專業人士的22萬3164元;行情最差的是以宣揚宗教理念為主的宗教人員,平均薪資只有 9600元。外籍律師行情約14萬元、外籍運動教練10萬7000餘元、土木工程師9萬7000元、學術研究6萬7000元、學校老師6萬1000餘元、補習班老師行情是3萬2000餘元。

來台從事專業工作者,那一國人最多?答案是日本人,佔27.3%,其次是美國人13.3%、加拿大人10.9%占第三,英國人第四。年齡則以25-29歲的年輕人最多,佔21.1%,其次是30-34歲佔20.8%,合計25-39歲者佔57%之多。

矽谷菁英多金 見證科技致富

【本報記者高南心聖荷西報導】科技新貴仍是福布斯雜誌(Forbes)全球億萬富豪排行榜的常客。今年第一名仍是微軟公司董事長比爾·蓋茲(Bill Gates)。矽谷科技業界第一名為軟體公司甲骨文創辦人賴瑞·艾利森(Larry El-lison),排名全球第15名,而全球搜尋巨擘 Google 的兩位創辦人與執行長,也分別排名26、27與129名。

艾利森創辦的甲骨文軟體公司,位於紅木城,是全球第二大軟體公司,僅次於微軟,現年61歲的艾利森,身價高達160億美元,為矽谷第一名。 Google的兩位創辦人、32歲的賽格·布林(Sergey Brin)與33歲的賴瑞·佩吉(Larry Page),分別排名25名與26名,身價依次為129億美元與128億美元,為矽谷科技富豪的第二與第三名。

此外,Google從前Novell公司挖角來的現任董事長兼執行長艾瑞克·史密特(Eric Schmidt),身價達48億美元,排名129名。據指出,Google共有六位上榜,只是知名度沒有三位高階主管那麼高。據指出,六位 Google 公司上榜者總身價近350億美元。

矽谷創意大師的蘋果電腦公司創辦人史帝芬、喬布斯(Steven Jobs)也是科技富豪,此次排行140名,51歲的喬布斯身價為44億美元。

Google 的兩位創辦人登上矽谷科技富豪前三名之內,那雅虎的兩位創辦人呢?39歲的大衛·費羅(David Filo)身價29億美元,排名240名,而37歲的楊致遠此次排名317名,身價達24億美元。

英特爾創辦人之一、提出知名的「摩爾定律」(Moore's Law)的高登·摩爾(Gordon Moore)排名181名,年齡已77歲的他,身價達37億美元。

全球巨富仍以男性為主,在今年上榜的793位中,有78位女性,近10%,且較去年多出10位。矽谷的科技富豪也不例外,也是以男性居多。比較知名的是女富豪是網路拍賣網站電子灣(eBay)總裁兼執行長瑪格麗特·惠特曼( Margaret Whitman),排名562名,身價達15億美元。

富布斯雜誌報導指出,科技仍然可以成功致富,假如你擁有聰明的創意,一大串的野心與一大串的幸運,矽谷將是產生億萬富豪的地方。

Saturday, March 11, 2006

新托福補習費 漲1倍

新托福4月開跑,補習班立刻在下個月開班因應,全套課程定價高達2.8萬元,比舊托福足足貴約1.5萬元,業者說因補習時間拉長、成本提高,考生則大喊吃不消,趕在5月底前考舊托福。

新托福預定4月在台灣開始考,舊托福原本要在3月底停考,但為因應考生需求,美國教育測驗服務社(ETS)最近宣布,台灣的舊托福延到5 月底以前都可報考,即新舊托福有兩個月的重疊過渡期。

消息一傳出,5月底以前舊托福的場次幾乎都已報名額滿,連補習舊托福的班次也人滿為患,甚至有補習班加開7周一期、每周補5天的密集班,定價也要1.34萬元,和補12周的價錢一樣,補習班多賺了一筆,但還是比補新托福便宜多了。

一名政大新聞系4年級學生指出,她打算一兩年內出國,因舊托福成績只能保留2年,她趕在4月底報考,並報名補舊托福,12周收費1.32萬元,除非她成績很爛,否則不想再加考新托福,因為聽說新托福很難,且補習班課程要價2.8萬元,又不知有沒有效,「我不想當凱子」。

美加文教機構總經理叢蓓明指出,以美加為例,補習全套舊托福要12周,每周上課3次(外加1次模擬考),每次上課3小時,收費1.32萬元。新托福補習時間比較長,多達16周,且每周上4次課及1次模擬考,定價2.8萬元,初期優惠價2.24萬元,其實以上課時數來算,價格和舊托福差不多。

叢蓓明說,為因應新托福,各補習班都嚴陣以待,以美加為例,至今已投入上千萬元成本,包括自去年9月起,由她帶領老師到美國報考新托福,記了很多題型,也添購同樣電腦設備,學生每周都可在全新電腦房上機模擬考。

叢蓓明指出,以往補習班學生練習托福作文,都用人工智慧軟體批改,新托福作文則會由專人批改;最難的口語測驗,則改以20人小班制,由外籍教師授課,更增加成本。

承辦托福的語言訓練測驗中心統計,去年我國報考托福3.2萬人,比前年的2.3萬人成長近4成。報名舊托福網站:www.prometric.com;報名新托福的網站改為www.toefl.org,報名費都是140美元。

IC高中扎根 科技營登場

三大學同步舉行 300高中老師報名 還有同學要旁聽

以「開創IC科技無限可能的未來」為題的「聯發科IC科技研習營」,今天起在交通大學、台灣大學、成功大學三校同時舉行,共300名高中老師踴躍報名,他們將透過大師的課程學習,把科技種子散播到高中校園去。

這項活動已是第三屆舉辦,每個梯隊舉辦三天,共計培育全台近千名高中老師。活動由財團法人聯發科技教育基金會提供經費,講師都是當今科技界一時之選,例如,交大課程中邀請到中研院副院長曾志朗專題演講、工研院副院長曲新生談能源危機、中研院院士施敏講非揮發性記憶體之發展等,除了IC,還擴及材料科技、奈米電子、生物醫學、資訊科技、腦科學等。

難得的是,這項活動過去兩年建立的口碑好,吸引全台高中老師熱烈報名,有人甚至年年參加,這次就有7名建國中學的老師、10名師大附中的老師、10高雄中學的老師,還有北一女、高雄女中、台南女中、台中一中、甚至馬祖高中的老師也遠道趕往,今天還有超過140名的高雄中學、高雄女中科學社團學生,自發要到交大旁聽。

自助式沖印服務 漸成氣候

想要沖洗照片,沖印連鎖店並不是唯一選擇,自助式的印相服務已在台灣起跑,連鎖租書店、觀光景點、捷運站及便利商店都可看到這類服務。惠普科技昨天表示將評估進軍自助式印相市場的可能性,若能順利上路,台灣的沖印市場將有一番新景象,消費者也更能體會隨時隨地印相片的便利。

惠普影像列印暨消費通路事業群副總經理陳國樑表示,惠普在美國已開始與沃爾瑪等連鎖通路合作,在噴墨印表機的技術上包裝成自助式的相片列印服務,讓逛街購物的民眾可以自己將數位相機(網站、商品)的記憶卡(網站、商品)插入,選擇要列印的照片。不僅過程中有些許趣味,而且也不必等待,但是否引進台灣還要評估佈建成本與使用需求。

不過,在惠普仍在觀望時,柯達(網站、商品)早已開始在台灣佈建數位快印站,像是漁人碼頭、二個捷運站、大潤發、101觀景台及十大書坊等地都有這樣的自助印相服務。柯達產品經理徐志明表示,目前自助印相以4畛6吋為主,價格為一張5元,與一般沖印店相同,而列印一張照片僅需花費8秒鐘,不會擔誤太多時間,只待消費習慣養成。

若要比較自助印相服務據點的數量,誠研熱昇華印相機與OK便利商店的合作可說拔得頭籌。目前已確定進駐全台890家OK便利商店,提供證照及大頭貼的列印服務,而且是24小時營業,半夜想印照片都不成問題。

美國最適合居住的鄉村地區

(美國之音記者:雨田2006年2月8日華盛頓報導) 根據一項美國最適合居住的鄉村地區評比報告,紐約州的一個縣高居榜首。

美國的生活類雜誌《改良農場主》最新發佈的2006年度評比報告,對美國200個鄉村縣作出評比。這是該雜誌第二年發佈這個評比報告。報告選取的這200個縣首先滿足了評比要求的人口和人口稠密度標準,然後根據生活成本、犯罪率、空氣質量、人口、教育、醫療保健和娛樂活動等因素進行公式化計算,另外還考慮到生活質量和風光景色等較抽像的因素,以及通過對當地居民進行訪談來獲取更實在的信息等方式進行總評。

*紐約州安大略縣高居榜首*

紐約州的安大略縣被評為美國最適宜居住的縣。距離擁有國際機場的羅徹斯特市僅45分鍾路程的安大略縣,風景秀麗,點綴著清澈的冰河湖泊,擁有美國最富裕的一些農場和高質量的學校,而且犯罪率很低,醫療保健服務非常完善。這個縣的優勢主要還在於那裏的居民和他們締造的社區。那裏旅遊業興盛,一些農場種植葡萄,人們把葡萄作成葡萄餅,在葡萄成熟季節的幾個星期裡,能夠吸引10多萬遊客。

排在第二位的是南達科達州的尤念縣,那裏肥沃的土地是玉米和黃豆的理想種植地。喬治亞州的奧科尼縣緊隨其後,在該雜誌兩年的評比中,奧科尼縣是唯一兩個連續處於前10名的縣之一,部份原因是它靠近大學城和文化溫床阿森斯市。

新罕布什爾州的格拉夫頓縣是另一個連續第二年排在前10名的縣,今年排名第4。該縣座落在白山山脈的中心地帶,具有充足的滑雪、徒步旅行和其它娛樂項目,同時也是著名的常春籐盟校達特茅斯學院的所在地。

位於第7名的是維吉尼亞州的蘭卡斯特縣。那裏的生活寧靜而安逸,盛產海鮮,包括著名的藍蟹。俄勒岡州的胡德河縣排在第10名。它距離波特蘭市僅一小時車程,那裏生活富足,主要得益於水果,該縣擁有1萬4千英畝的蘋果、梨和葡萄種植園。

*名次高的鄉村縣靠近大都市*

很多排名靠前的鄉村縣都靠近主要都市,因為較靠近都市的鄉村地區的醫療保健、教育和娛樂活動等比較完善。《改良農場主》雜誌的創作主任寇爾說,雖然現在很多到鄉村居住的人是從城市或市郊搬來的職業人士,但他們並不只是為了能看到窗外宜人寧靜的鄉村景色。他說:“他們搬到鄉村,購買建在寬廣的鄉間土地上的巨無霸豪宅,不僅如此,他們還要學習通過農場作業或飼養動物來賺錢。”

城市居民向鄉村蔓延也造成一些問題,主要是佔用土地以及基礎設施緊張,很多在評比過程中被訪問到的老居民都指出了這些問題。但寇爾說,雖然新居民和老居民之間的關係確實有些緊張,但也有所緩解。新居民願意學習農田事務,老居民也願意幫助他們。寇爾還表示,在房地產方面,鄉村地區的房價沒有像一些都市那樣飛漲,房價很合理。

個人增值三部曲 進修、考照、加強語文能力

投資股票慘遭套牢,買賣基金賠多賺少,走過風雨飄搖金雞年,狗年最「火」的投資,不要再去指望什麼潛力股,明星基金經理人,不妨換個角度思考,摒棄股票、基金的投資邏輯,先把錢砸在自己身上才是王道。

錢雜誌一月號(231期)

「進修潮」、「證照風」,走在南陽街上隨處可見趕上課的人潮,有學生、有上班族、有家庭主婦,沒錯!現在最好的投資,就是投資自己,在這競爭激烈環境中,所謂:「學如逆水行舟不進則退」,小時候聽起來或許顯得刺耳,不過要應付這多變時代,除了不斷學習外,你還真得要有孫悟空的七十二變,如果只有一招半式,休想在職場裡安穩打滾,說到怎麼投資自己,最好的方式就是進修、考照、加強語文能力三管齊下。

考照風當紅 是時勢也是潮流

投資自己不分世代,財庫人力資源顧問公司副總經理陳力銘特別提醒:「千萬要有危機意識以及自省能力,另外不忘學習,因為成功絕非偶然,而是堆積出來的,唯有不斷論斤計兩反省自己,才能發現不足之處。」現今就業市場標榜「證照風」,陳力銘則進一步鼓勵大家都能參加所謂「職技認證」,雖然不見得能直接對荷包有所貢獻,不過在認證的過程中,等於也間接學習到相關知識,個人競爭就是要標榜所謂的差異化,證照代表著入場資格,沒有入場券的球員,即便是身懷絕技,少了表演舞台也是枉然。

根據一○四教育資訊網所做的調查顯示,有四成企業決定雇用有認證的人才,主因在於應徵者已經具備專業基礎,如果投入工作會比較容易上手,有兩成企業覺得有認證的人,代表著自身對專業領域發展決心與企圖,一○四教育資訊網專案經理劉沛芬就表示:「從這項調查可以發現業者篩選人才,還是會先從實用層面來考量,另一項調查數字顯示,有八成的企業會讓有認證的求職者,擁有優先面試的機會,由此可知證照雖然不是加薪的唯一,但早已經是企業選才的一個重要參考。」

進修考照不盲從要從興趣出發

考照風當紅是時勢也是潮流,但要考證照或是在職進修,也絕非如瞎子摸象般的盲從附和,劉沛芬提醒這類的上班族,在選擇投入進修、考照之餘,以下四點可以作為參考的依據。

一、學習是一件長久的事,所以盡可能依照本身興趣來作出發點,如果是為了學習而學習,將來即便投入該工作也無法長久。

二、選擇要考取的證照種類,能夠與本身工作相關的證照,為首要考照目標,另外也可考慮可以替職場加分的在職進修。

三、雖然拿證照可以抱著「多一張無妨」的心態,不過也並非拿的多就代表一切,正所謂物以稀為貴,還是要以取得人數少的證照為考取的目標,像金融證照中的CFP(理財規劃顧問)、CFA(特許財務分析師)或國外珠寶鑑定證照等。

四、隨時注意社會發展趨勢,有些資訊認證,由於技術淘汰迅速,因此千萬別認證到已經不符合時勢的證照。

這幾年學歷逐漸式微,要不考上大學都很難,所以不分年齡、對象每個人都充滿了危機感,也難怪坊間進修人潮絡繹不絕,大家都想要找到一席之地,劉沛芬呼籲:「千萬別因為一時盲從而去考照,畢竟證照不是升遷或加薪的保證書,像金融業證照大多就只是入門磚,最後的考驗還是在本身工作能力。」業主希望求職者證照,是多的一籮筐最好,不過對求職的人而言,還是能夠聽到多一張證照,能加多少錢比較實在。

全民英檢外 不妨多拿張國際語文認證

考證照之外,在與國際化接軌的過程中,語文能力近來也備受重視,以現今當紅的全民英檢來說好了,開辦五年多來總報考人數已逾一七四萬人次,不管是男女老少,好像都得要考個英檢才能跟的上流行,不過這個英檢真的有其必要嗎?陳力銘認為:「雖然通過全民英檢並不代表就擁有國際觀,不過全民英檢仍有其功效存在,它對提昇全民語文標竿還是有正面意義,國際化過程中語文是第一要件。」

知名企業如中鋼、長榮求才,也把外語能力列為參考,就連公務人員某些職等也被要求通過全民英檢,劉沛芬建議有心想學語文的人,除了通過全民英檢外,不妨也去考取TOEIC(國際溝通英語測驗,簡稱多益測驗),畢竟全民英檢仍是屬於國內的一個語文認證,而多益可是全球都認可的。」

多益測驗是以職場為基準點的英語能力測驗,全球有四千多家企業使用,光是二○○四年就超過三五○萬人次應試。另外其他一些相關的語言證照,如劍橋國際英語認證,或是劍橋兒童英檢(全民英檢規定十二歲以下國小學童不得報考)近來也逐漸受到重視,行政院人事行政局目前也已將劍橋國際認證、全民英檢等英檢成績列為公務人員英語檢測陞任評分採計標準。

個人增值三部曲—進修、考照、英語

以目前的進修課程而言,各大專院校的進修推廣教育,也就是所謂的「學分班」,坊間詢問度還滿高的,個人可以依照興趣,先選擇幾個課程來上,由於學分班上課時間都在晚間或假日,再加上修習完畢同樣可得到結業證書與學分證明書,用來抵免正式學籍之學分,因此滿受到一般上班族青睞,劉沛芬打趣的說:「學分班給一般想要進修的人更多彈性空間,不管要不要拿學歷,總之先分期付款把大學或碩士學分給存起來。」

除了學分班外,時下還有各式各樣,偏重於實務方面的進修課程,從一○四教育資訊網十大人氣進修課程來看,排名第一是創業速成班,顯見在不景氣的環境之下,已經有愈來愈多的人抱著與其一輩子幫人賺錢,倒不如自己出來闖一闖想法,另外像一些行政管理課程或是企業秘書養成班,也悄悄竄進十大排行榜,看來這年頭工作實在不好找,各行各業的人都充滿危機意識,另外還有一些市場上不常聽到進修課程,如新娘秘書精修班、指甲彩繪造型班、星象達人養成班,也是不乏詢問人士,以新娘秘書而言,一天的服務價碼就將近兩萬元,所以趕快培養你本身的競爭力學個第二專長。

進行個人價值投資前 先瞭解自身特質

個人增值可以從進修、考照來著手,然而企業選擇人才的標準又在哪呢?陳力銘以本身從事多年獵才工作的經驗指出:「通常一般企業主除了參考學歷外,也會把經歷考量進去,經歷包括了本身擁有的證照數以及工作經驗,當然除了這些表面上看的到東西,個人溝通能力、人際關係、領導以及執行能力卻是面試時所無法呈現出來。」像這些所謂軟性技能,企業主可以透過一些量測工具來瞭解每位面試者,而個人也可以利用,企管顧問公司的潛能開發課程來學習。

回歸到最原點,想要進行個人價值投資之前,還是先瞭解自己特質,如此才能適才適性,另外透過進修、或證照的取得,更能為自己在職場上加分。

多數變少數 白人逐漸遷離南加

拉丁裔、亞裔與非裔人口快速增加 加上房價上漲 白人樂得售屋走人 逍遙自在

【本報記者陳盈霖洛杉磯報導】根據「布魯京斯研究所」(Brookings Institution)7日公布一份各族裔人口結構報告顯示,洛杉磯等大都會地區白人逐漸減少,拉丁裔、亞裔與非裔人口增加快速,「種族代溝」已在新移民人口眾多的城市出現。

南加州部分市議員或學區教委認為,白人在洛杉磯地區逐漸減少,除其他族裔新移民生育率提高外,洛杉磯生活緊張,房價上漲,也是促使白人搬離洛杉磯的原因之一。

這項報告主要由密西根大學人口統計學家福瑞(William Frey)根據美國人口普查資料研究分析而成。

報告顯示,由於新移民高生育率,拉丁裔、亞裔與非洲裔等族裔人在洛杉磯成長最為快速,河濱、聖伯納汀諾縣緊追其後。不僅如此,全美三成拉丁裔人口分布在洛杉磯與紐約等大都市,其中洛杉磯長堤與聖塔安那等大都會區即有560萬拉丁裔人口,占所有拉丁族裔的43%。

瑞福並發現,目前洛縣990萬人口中,拉丁裔與亞裔在2000至2004年間,分別成長35萬6200人與10萬2100人,但洛縣白人卻在這四年內減少8萬4000人,可見近年來新移民與傳統居住當地的白人,以相反方向變化。

北嶺州大南加州政治研究中心主任Tom Hogen-Esch認為,洛杉磯自1920年代起即受到新移民青睞原因,洛杉磯對他們來說,充滿金錢夢想。

洛縣各族裔人口結構,近20年來的確能在許多城市看出端倪。核桃市議員林恩成表示,他曾在蒙地貝婁住過20年,當時的蒙地貝婁區大部分是西裔,而今已有許多亞裔遷入。

這種情況在聖蓋博東區更加明顯。林恩成說,24年前他初搬到羅蘭岡時,居民以白人為主,15年前開始有亞裔進駐,大部分是華人,近十年來韓裔慢慢增加,至今羅蘭岡白人居民已成少數。

核桃市人口結構也差不多。林恩成說,1998年他搬入核桃市,當時人口僅1萬5000人,其中白人占75%。十多年後,核桃市的亞裔已為主流,占全市六成,反觀白人僅剩25%。

哈仙達拉朋地學區教委張金生也表示,自己在哈仙達岡居住快30年,當時也是白人天下。而哈仙達拉朋地學區近年來因房價上漲,年輕夫婦買不起,小學入學人數減少,但中學、高中入學人數卻因人口遷入而逐年上升,除亞裔呈平穩成長外,西裔是成長最快速的族裔。學校都是黑頭髮學生,白人在該學區,已成了少數民族。

張金生認為,美國白人對種族觀念很開放,新移民進駐並非他們離開洛杉磯的主因。他認為,不少白人因房價上漲而售屋,拿了筆錢遷徙至拉斯維加斯、鳳凰城等內陸地區,「不僅生活步調慢,金錢在手,也比較安心。」

「全球化」未必全球歡迎

引發反全球化運動的「西雅圖之戰」(Battle of Seattle)的那些問題尚未被解決,上周又出現新的反全球化運動,它被稱為「香港之戰」(Battle of Hong Kong)。

1999年在西雅圖市,參加世界貿易組織(WTO)高峰會議的代表開始認識到世界政治的一個新現實。「全球化」(globalization)不管定義如何,並不在全球各地受歡迎。目前仍是如此。

「香港之戰」主要由嚴重憂慮引起。想想南韓農民的可憐吧。他們數百人勇敢地衝擊路障,或英勇地在維多利亞港冰冷的海水中游泳,試圖衝破圍繞豪華會議中心的安全障礙,在該建築中參加這次WTO峰會的各國部長正在閒談。有數百名農民被捕。南韓政府立即同情地派出一個特別使團到香港,要求負責安全警戒的機構釋放他們。香港政府也表示關心,試圖促使他們儘早獲釋。

和法國以及其他國家的農民一樣,許多韓國人不信全球化最終對他們有利。對他們來說,開放市場和全球化意味著本地就業機會消失。

南韓農民現在害怕本國稻米市場向外國競爭者開放,他們國家的政府以及世界全球化運動機構似乎都不能改變他們的看法。

南韓農民將能獲得他們想要的東西嗎?他們和世界各地與他們有相同觀點的盟友相信,在全球化運動中,他們將失去一切。因此他們任意騷亂,因為他們同時覺得他們沒有什麼可損失的。

1999 年西雅圖發生暴亂後不久,美國當時的總統柯林頓向我解釋說,那些暴亂只有部分是由專業或業餘的無政府主義者和尋求刺激者煽動。他並說,這種暴亂還將繼續,可能持續多年,並證明具有政治意義,因為專業的抗議主角事實上將與遭遇不能解決問題的民眾結盟。柯林頓的觀點現在看來具有先知性。全球化運動顯然會增加全球總財富,但新財富顯然分配不平均。在進一步了解此問題前,以及公共政策考慮它之前,由專業抗議者和無政府主義者煽動或沒有他們煽動的抗議將持續。

政府、公司以及新聞媒體必須對這個大問題更加敏感,他們必須用能夠讓更多人理解全球化含意的方法,廣泛討論全球化過程的複雜性。在歷史無情和堅定地向前發展時被拋棄的那些人,是不會自動消失的。這正是「香港之戰」所顯示的。

美國非法移民達1200萬

防堵未果 非法移民工人占就業人數廿分之一

【美聯社華盛頓七日電】「丕優西語裔中心」(Pew Hispanic Center)7日公布的最新研究報告指出,美國的非法移民人數已達1200萬,其中亞洲人占13%非法移民工人占全美就業人數的廿分之一;美國政府遏阻非法移民的措施並未生效,相反地,卻產生一項出乎意料的結果:由於來回越過美墨邊界更為困難,占非法移民總數過半的來自墨西哥的非法移民在美國滯留的時間反而更長。

該中心資深研究員帕塞爾(Jeffrey Passel)說:「邊界安全措施主要阻礙了人們返回墨西哥,而不是阻止他們到美國來。」

要精確估計美國的非法移民人數很困難,但大多數政府機構和民營組織估計的人數為1100萬。丕優西語裔中心根據人口普查局的資料,估計在 2005年3月美國約有1100萬非法移民。該中心再根據每月人口估計數字,預測美國目前有1150萬-1200萬非法移民。丕優報告指出,自2000年以來,每年約有85萬非法移民來到美國。

丕優報告指出,美國目前約有720萬非法移民工人,大約占全美就業人數的5%,主要集中在幾個領域。非法移民占農業工人的四分之一,辦公室與住宅清潔工人的17%,建築業工人的14%,食品加工業工人的12%。帕塞爾說:「墨西哥人(非法移民)的教育程度相當低。他們在美國得不到(專業)執照或文憑,找工作受到某種限制。」

該報告說,美國的非法移民中,墨西哥人占56%,其他拉丁美洲國家的人占22%,亞洲人占13%,歐洲和加拿大人占6% 。

商界領袖和移民維權人士表示,如果把非法移民全部遣返回國,美國經濟會崩潰。「美國之友服務委員會」(American Friends Service Committee)的伊坎巴納(Peta Ikambana)說:「非法移民繳了稅,對社區的經濟、社會和文化發展確實有貢獻。光修建隔離牆不能阻止移民。他們只會轉入地下。」

鼓吹加強邊防的「移民研究中心」(Center for Immigration Stud-ies)的卡瑪洛塔(Steven Camarota)表示,美國政府並未全力阻止非法移民。國會最近一份報告指出,雇用非法移民的雇主極少被罰款。

歐洲享壽族、窮忙族 激增

最近幾年,有兩個流行用語在歐洲盛行,這兩個字也充分說明歐洲社會現況。

窮忙族 德國逾百萬人

亞莉山卓.舒曼每天早上五點起床,先為孩子準備早餐,然後出門送報,這是她的兼差;八點半送完報,她又趕去正式上班,她在銀行有個清掃的工作,她忙到下午五點,還要趕回家為孩子做飯。像舒曼這種德國人不是少數,已多至百萬人以上,專家說,這是社會新現象,有個英文專有名詞叫working poor,也就是所謂「窮忙族」。

舒曼女士每天工作超過十二個小時,但還養不起三個孩子,單親媽媽的她已七年沒去度假,因為「負擔不起」,有時連看病都沒時間,周日只想躺下來休息。

漢斯.林克也一樣,他在柏林建築工地打零工,別人每個月工作一百六十小時,他則要工作兩百六十小時,一小時賺四點六歐元(約台幣一百八十元),一個月勉強賺到一千兩百歐元(約台幣四萬七千元),養家餬口非常困難。

薪資低 單親家庭多

不只德國,北歐國家和西歐各地,這種窮忙族也逐漸增多,只要超時工作但年收入低過社會平均收入百分之六十就算窮忙族,奧地利窮忙族每個月只能賺七百八十五歐元(約台幣三萬元)。

一九九八年德西窮忙族約占百分之二點七,全德國則占百分之三點九,但根據統計,德國窮忙族增加到百分之七點四,西歐各國的情況差不多,就算富國瑞士也有近卅萬窮忙人士。

造成這個族群激增的原因,主要還是為了解決失業問題,政府通過可以低薪工作的法令,以德國為例,企業可以不再遵守在一九九八年以前明訂的最低工資,而提供失業人士大量低薪工作,以期解決失業問題,但專家對此政策評價不一,有人認為提供低薪工作,解決失業問題固然是好事,但有人認為這種方案無濟於事。

德國目前的失業率佔百分之十二左右,只比過去下降一個百分點。窮忙族卻直線上升,以單親家庭和孩子較多的家庭最多。

這些令人窮忙的工作包括清潔工、洗衣工、快遞、電話接線生、廚房助理甚至建築工,也有不少高教育人士屬於窮忙族,最典型的例子是外文翻譯,不但工作繁重不亞於作家,收入遠不能相比,且沒有任何保障,書再暢銷也拿不到紅利。

享壽族 有錢又有閒

窮忙族每天窮忙,遭到社會忽視。另一個族群卻受社會高度歡迎,他們已成為目前歐洲社會的消費大族,各樣廣告都要跟著他們跑。這個族群叫享壽族(best ager),他們年過五十,尤以五十到六十歲的新近退休族為消費主力,不但有錢,也肯花錢,不但沒有後顧之憂,身體狀況還足以讓他們不斷消費、旅遊,連置產和買保險都不嫌晚。

歐洲國家人口有嚴重老化的現象,享壽族興起一點都不令人意外。比較令人意外的是,歐洲各界為了這個族群所花的心思,各種研究這個族群的報告一個接一個發表,各樣廣告也大量討好這個族群,還有報告指出,現代人比上世紀的人更長壽,未來享壽族的壽命將更延後,因此享壽族將愈來愈多,豈能不重視?

這兩個名詞出現後,歐陸大量使用,可見歐洲社會已漸失去平等,過去歐洲國家的高福利制度也快破產,社會貧富差距拉大,未來市場的消費能力只有更兩極化。

家有富爸爸 大學比技職多

國科會調查發現,父親是大專畢業的技職生只占約兩成,但大學生超過四成,且技職生的家庭平均收入比較低,也較多人申請就學貸款,凸顯我國高等教育有嚴重貧富差距。

國科會昨天公布的高等教育資料庫,發現國內大學生的社經背景不但公、私有別,技職與大學生的差異更明顯。以家庭教育背景為例,約47%公立大學一年級學生的父親具大專以上學歷,私立大學生也有40%,但公、私立技職生都只約20%。

家長教育程度高低,往往和家庭收入成正比,國科會調查,家庭年收入少於50萬元的一年級公、私立技職生,都約占35%,但大學生只約占22%。

私立技職校院學生申請就學貸款的比率也比公立大學高。國科會調查,只有14%的三年級公立大學生貸款,但私立技職生卻多達26%貸款,他們讀書經費來自貸款的比率也較高。

雲林科大校長林聰明說,國科會的調查完全符合現實。他以雲科大為例,8000多名學生,就有2000多人申請就學貸款,校方經費有限,教育部每年只給9到10億經費,52%靠學校自籌,校方提撥學雜費當獎助學金的比率很有限。

林聰明指出,國內技職生占所有大學生55%,但分到的教育經費只約4成,且大學追求卓越計畫、教學卓越計畫等歷年來大筆專案經費,幾乎都沒有技職校院的分,偏偏技職生的社經背景卻比較差,高教經費應該重分配。

教育部技職司司長張國保指出,大學生和技職生確有貧富差距,以教育部推動的共同助學措施為例,家庭年收入60萬元以下的獲補助學生,技職生比率的確比較高;技職校院分配到的經費也較少,73所私立技職校院一年共只獲教育部35億元補助,但35所私立大學就獲33億元補助。

張國保說,技職司除透過共同助學措施、就學貸款幫助弱勢技職生,更積極爭取教學卓越計畫等專案補助,也把技職校院納入補助對象。

法國十萬人示威抗議青年就業方案

法國至少十萬人上街示威,抗議政府計畫的青年就業方案,全國至少35座城市的空中及地面運輸都遭波及,嚴重受阻。(謝佐人報導)

法國各大城市,如:巴黎、馬賽、南特都出現大批群眾,和平示威,抗議政府提議的青年就業方案,他們指稱,這項措施使得業者能輕易地解雇年輕員工,往後年輕人要找到穩定的工作將會更加困難。

法國國營航空公司中的六個工會也發動罷工,使得許多中、短程航班不是誤點就是被取消。「鄧克爾克」的公共運輸陷入癱瘓。數以千計的教師也上街罷工。法國國家廣播公司及電視公司不少節目都被迫以播放音樂取代。

法國政府所提的「第一就業合約法案」星期一已在參議院通過,接下來,將由一個跨黨派組成的委員會進行審查然後立法。

法國政府辯稱,這項法案將可以增加年輕人的就業機會。目前法國平均失業率達百分之9.6在18歲到25歲的年輕族群中,失業率為百分之20而在一些外來移民的貧窮社區,失業率甚高達百分之40,嚴重的失業問題被解讀為去年法國全國暴動的主要原因

北美前景最好的25種職業薪資一覽

我們生活在一個科技時代,未來的職業趨向可以充分說明這一點。美國勞動局最近的調查表明,1/4的新職業集中在醫療保健、私營教育及計算機行業。

到2012年,北美最熱門、需求量最大的職業當數以下25種,其中有些要求大學學歷,有些必須具備相關工作經驗:(以下年薪指美元)

1、計算機軟件工程師(Computer Software Engineers)——應用軟件工程師:年薪$74980;系統軟件工程師:$79740

計算機應用軟件工程師的工作是根據用戶需求,設計、維護計算機應用軟件,他與系統軟件工程師一起維護公司計算機系統。

2、偵探(Detectives)——年薪$53990

搜集事實、罪證。

3、家庭保健護理(Home Health Aides)——$18330

此項工作負責每天為用戶做衛生保健,如:洗澡、修飾,一般只需短期培訓或在工作中培訓,未來幾年這一職業的需求量會很大,唯一的缺點是薪資太低。

4、程序員(Programmers)——$65910

根據公司需要,計算機程序員負責編寫、測試程序。

5、藥劑師(Pharmacists)——$84900

醫師或保健人員開具藥品處方后,由藥劑師分發,并告知病人如何服用。

6、安保顧問(Security Consultants)——約$45000(不能提供準確詳細的薪資)

提供個人、公司、組織或團體人身安全、資產保護及專業安保等服務,包括保護客戶免遭盜賊、計算機黑客或恐怖分子襲擊。

7、專業獵頭(Employment, Recruitment and Placement Specialists)——$41190

專門為各行業的客戶提供中高級管理人才、專業技術人才及特殊崗位的招聘和相關獵頭咨詢服務,為企業提供免費招聘網絡平臺等。

8、社會服務助理(Social and Human Service Assistants)——$24270

替衛生保健人員及其客戶提供咨詢服務,尤其是為社區、個人提供精神支持、安慰,處理日常事務,這項工作需要在職培訓,特別適合喜歡處理一般公共事務的人。

9、計算機系統分析員——$66460

幫助解決割裂計算機問題,開發新系統。但由于編程語言以及編程技術的不斷更新,為此用人單位越發注重系統分析師個人對新知識的接受能力和熟練掌握程度。

10、社會工作者(Social Workers)——$39440

幫助個人改進社會關系、居住環境、處理個人及家庭問題。

11、教育管理人員(Education Administrators)——學前教育:$35730,初級、中級教育:$74190

相當于指導員,負責中小學、大學及學院的日常事務、各類活動。

12、數據庫管理員(Database Administrators)——$60650
運用最有效的方式整理、存儲數據,建立計算機數據庫。

13、職業臨床醫師(Occupational Therapists)——$54660

幫助行動不能自理的病人改善行動能力,適應日常生活。

14、兒童護理(Child care Workers)——$16760

主要在兒童看護中心、公立學校、私營幼兒園等地工作,負責照看、教育孩子。

15、健身教練(Fitness Trainers)——$25470

為客戶評估身體狀況,教客戶鍛煉身體的技能方法,協助他們達到預定的健身目標。

16、管理顧問(Management Consultants)——$63450

分析并提供建議,改善公司的內部結構、工作效率及利潤獲取情況。

17、理療助理(Physical Therapy Assistant I)——$21380

為病人提供藥物治療,幫助將病人從一處護送到另一處。從事這項職業最低要求在大學修滿本專業兩年課程(an Associate‘s degree),工資高于平均水平。

18、語言障礙矯正師(Speech-Language Pathologists)——$52410

為病人評估、診斷、治療各種失語病癥及與語言相關的障礙問題。

19、牙醫(Dental Hygienists)——$58350

診斷牙齒口腔病癥,拔牙,指導病人注意口腔衛生,提供牙齒方面疾病的治療。

20、飲用水及廢水系統操作人員(Water and Liquid Waste System Operators)——$34960

飲用水處理操作人員負責處理加工飲用水,保證人類可以安全飲用。廢水系統處理操作員負責處理工業廢水中的有毒物質,保證排出后不會污染環境。

21、危險材料處理人員(Hazardous Materials Removal Workers)——$33320

負責鑒別、移除、處理各種危險材料,如:石棉、鉛、放射性物質等。

22、網路系統及數據通訊分析師(network systems and data communications analysts)——$60600

維護國際互聯網、局域網的連接。如果您喜歡從事網絡工作,這一職業將非常適合。

23、學前教師(Preschool Teachers)——$20980

采用各種方法誘導學齡前兒童學習語言,增進社交技能,教授相關科學知識。

24、注冊護士(Registered Nurses)——$52330

25、環境學家(Environmental Scientists)——$51080

觀測大氣、水質、土壤,尋找污染源,負責制定各種方案,解決環境污染問題。

現今經濟飛速發展,對高科技與醫療服務方面的人員需求量越來越大,若您對目前的工作不滿意,或者面臨下崗危機,或即將進入大學就讀,不妨參考上述熱門職業,進行就業培訓。(麥子)

來源:多倫多信息港

校園徵才起跑 碩士工程師起薪4萬

一年一度的校園徵才活動起跑,首場昨天在台灣大學椰林大道舉行,包括台積電、鴻海精密、華航、中信銀、誠品等知名企業提供逾萬個工作機會及優厚福利待遇,展開搶人才大戰,碩士學歷工程師起薪從近4萬至6萬5000元不等,100多個攤位吸引數以萬計準社會新鮮人諮詢、登記,熱鬧非凡。

校園「就業博覽會」徵才活動將巡迴各大學校園,持續至6月。本月8至12日分別在文化、中正、中山、成功大學舉行,15、16日在嘉義、逢甲大學、清雲科大舉辦,21、22日在中央、元智大學及台北科大舉行,28至30日分別在靜宜、師範、中原、政大、銘傳舉辦,社會新鮮人得掌握機會。

Career就業情報指出,今年就業博覽會校園徵才,台積電、聯發科技、鴻海精密、友達光電、明基電通、信義房屋、台新金控、長榮海運、 IKEA、君悅飯店、中興保全、阿瘦皮鞋等龍頭企業釋出6500個職缺,Ca-reer就業情報也在各大校園徵才活動現場,設立「Career求職補給站」,幫助新鮮人脫穎而出、找到好工作。

台積電今年預計新增1900到2000名理工科系的工程師,同時釋出財務會計及人力資源的職缺,剛畢業的碩士級工程師起薪為3.9萬元,每年固定14個月薪資,另有績效獎金及年終分紅等國內最大的IC設計公司──聯發科技,預計招募300位研發工程師。國內外電子、電機、電信、通訊及資工研究所畢業生,起薪從3.5萬至6.5萬元不等。

長榮海運今年新鮮人招募規模預估將超過100人,招募職種包括營業企畫人員、貨櫃運輸管理人員、內勤人員、財務人員、電腦人員、造船人員以及船舶監修等類別,鎖定94年下半年以後役畢,或95年應屆畢業免役的社會新鮮人。長榮海運提供的薪資福利優於同業,大學以上新進人員正式任用起薪4萬元。

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校園徵才 文科畢業生逛無頭路

台大昨天舉辦校園徵才活動,一百八十家徵才企業,以電子、金融業最多,要找機師的華航也很熱門,但文科學生抱怨,所有攤位看一遍找不到幾個文科工作機會。

主辦的台大學務處畢輔組主任劉美紅表示,昨天參加徵才活動的廠商,跟去年差不多,除電子、電腦、通訊網路、汽車,今年金融業增加,部分傳統產業如味全、台塑、南亞等也頗受青睞。

熱門的電子廠商攤位從一早就熱鬧滾滾,除了台大學生,也來了不少外校生,有些甚至已畢業多年。

華航今年要找一百位培訓機師和部分飛機修護人員,由於不限科系,英文達一定水準即可,年薪又有百萬元以上,是熱門攤位之一。華航找來台大森林系畢業的機師史慶生及女機師何方駐攤解答,何方表示,男生和女生開飛機都一樣好,但前來詢問機師的還是男生居多,女生詢問空服員職缺的較多。

台大化工研究所畢業的陳先生表示,現場機會不少,他除可到電子公司當化工工程師,對汽車公司採購工作也有興趣,都填資料。今年一月畢業的張先生讀的是企研所,他認為,只要有心學,不論到券商、銀行業都可以,薪水三、四萬。

但就讀市政系的王同學和林同學就很哀怨,她們表示,逛了一個多小時,根本找不到和所學相關的工作。

台大新研所的蔣心玫也說,七月就要畢業了,前幾年台大校園徵才還有媒體來擺攤位,昨天完全找不到。

台大財金系三年級的幾位同學說,多數攤位都要求證照及說明電腦能力等,她要趁著畢業前這一年,趕快充實這些條件。

全球首支千萬畫素手機 德國亮相

德國年度電子盛會CEBIT熱鬧登場,很多全由最高科技的新發明品,都搶在這個場合公開亮相,三星和微軟推了一台像PSP一樣的掌上型電腦,另外手機的畫素,也在挑戰最高極限,全球第一台高達1000萬化素攝影的手機,今天首度亮相。手機越來越強調功能性,不只能照相,現在還進步到可以錄影,畫質高到連記者要做訪問都沒問題。

記者:「德國CEBIT大展,諾基亞說這個機種的手機,照相的畫質和相機一樣好,也許更重要的是,它的錄影功能是專業級的,現在就用它來做訪問。」

還有這個掌上型小電腦,是三星和微軟共同研發出來的產品,它的三角形按鍵很特別,它就是結合IPOD和PSP的電腦,成為現場焦點,而三星也在趁這個機會,發表號稱全球畫質最清晰,一千萬畫素的手機。

這場德國CEBIT電子大展,各家廠商也找來看似幾乎全裸的模特兒招攬人氣,看來各家廠商為了搶訂單,無所不用其極。

留遊學又回溫 社會新鮮人趨勢






去年是國內留學、遊學市場豐收的一年,教育部統計,去年我國留學生人數創歷史新高,其中英國仍是歐洲主流行程。
圖片由英國文化協會提供



【工商記者 黃聖良】

遊學市場 今年持續紅不讓

去年是國內留學、遊學市場豐收的一年,教育部統計,去年我國留學生人數創歷史新高,赴英、美等8大主要國家留學者,共32,761多人,人次創近十年新高,成長幅度達6.6%,超出原本的3%預期成長值,其中英國仍是歐洲主流行程。

國人海外留學、遊學第一大目的地應數美國,去年赴美留學人次達15525人,大致恢復了2000年的水準;第二大目的地英國則發出9248張留學生簽證,較2004年微幅成長0.5%,其次是約600多人獲發法國學生簽證,成長3.5%,之後是德國核發475張簽證,成長18.2%。赴澳者2527人,成長12.5%;赴日留學人次也成長12.3%。國人熱愛的留學、遊學目的地有美國、英國、澳大利亞、加拿大、日本、法國、紐西蘭、德國。

根據教育部的分析,留學人數創新高主因,是這兩年政府把鼓勵留學當成重要政策,不但開辦留學貸款、菁英留學獎學金,也獎助大學送學生短期留學,以後更要把交換生人數當成大學評鑑指標。

今年在正常狀況下,業界對市場展望也持樂觀的預期,雖然目前距暑假旺季還有一段時間,但遊學產品大半已經完成研發,進入行銷階段,有計畫在暑假到海外遊學學員或家長,現在該是留意收集資料的時候了。

由英國文化協會(British Council)主辦2006年英國春季教育展,將於3月18 ~ 22日分別在台北、高雄及台中巡迴展出,總計有59所英國各級知名學院來台,涵蓋英語學習、中學、專業進修、大學、碩士、博士及遠距教學等全方位的課程資訊,為計劃出國進修的台灣學生及上班族群,提供最新最完善的英國學校資訊及出國進修的機會。到場參觀的朋友,可以有機會贏得台北–倫敦來回機票及英國文化協會免費英語課程等多項大獎!同時在台北展場,我們也特別安排了ICRT電台在現場實況轉播,請隨時留意您耳邊的頻道喔!

想到英國留學深造嗎?
歡迎您免費註冊我們英國教育展的網站,可以針對即將舉行的教育展做好事前的參觀規劃喔!

英國春季教育展展覽時間及地點:

地 點
日 期 時 間
台北
世貿中心展覽一館2F
3月 18日
3月 19日
週六
週日
1200 – 1800
1200 – 1800
高雄
漢來大飯店9F
3月 21日 週二 1600 – 2100
台中
長榮桂冠酒店B2
3月 22日 週三 1600 – 2100


英國文化協會
台北
台北市信義路五段106號2樓之1
T 02 8722 1000

高雄
高雄市民族二路95號7樓D室
T (07) 235 1715

enquiries@britishcouncil.org.tw
http://www.britishcouncil.org.tw

Wednesday, March 08, 2006

調查:英國員工每週上班42.5小時 歐盟之冠

(中央社記者黃貞貞倫敦二十三日專電)根據一份明天將公布的最新統計報告,英國人平均每週工作四十二點五小時,是歐盟(新聞、網站)工作時數最長的國家;荷蘭人每週工作約三十九小時,則是工作時間最短的國家。即使二零零四年才加入歐盟的愛沙尼亞和斯洛維尼亞,投入工作的時間也比不上英國。

諷刺的是,英國人工作時間長,但是效率卻不怎麼樣,報告顯示,在二十五個會員國中,英國員工的效率較盧森堡低百分之四十。

這份名由生涯顧問公司進行的「適度工作時數WorkYour Proper Hours Day」報告指出,去年約有五百萬名英國員工不支薪的加班工作,情況最嚴重的是倫敦客,平均每週加班八小時十二分鐘;威爾斯地區第二,加班七小時四十八分鐘,北愛爾蘭七小時三十六分鐘。

報告還指出,許多英國人「公而忘私」,拚命工作不休假,總計每年流失的假期,如果以金錢計算約達一百四十五億英鎊,但只有三分之二的人領取不休假獎金。

百分之二十四的受訪員工表示,他們平均每週多上班十五個小時,待在辦公室更久不盡然是因為工作增加,而是企圖讓老板認為,他們對工作充滿熱情,願意犧牲私人時間投入工作。

德國失業人口達500萬人,失業率高達12%

德國大罷工進入第三週 街道堆滿垃圾 臭氣沖天 
2006-02-24 01:59/記者曾沂菱/編譯

最近將前往德國的民眾,可能要注意以下這則消息。德國的公職人員正在進行14年以來規模最大的罷工行動,由於包括清道夫、護士及各類行政公務人員都加入罷工,各地的運作呈現停擺的狀態,街道更是堆滿了垃圾,臭氣沖天。

德國漢諾威才剛進行了一場罷工遊行,只不過一旁街道上,堆積如山的垃圾,同樣讓人印象深刻,因為清道夫也在這一波罷工的行列。

德國一半以上的公職人員,包括醫護人員、行政人員、清道夫由於不滿工時從一週38.5小時增加到40小時,卻沒有加薪,而且休假補貼也被砍而展開罷工,在與政府協商沒有交集之後,大罷工在本週進入第三週。

工會對罷工所造成的民生不便感到抱歉,但是堅稱他們沒有選擇,而且還可能無限期繼續下去,但是許多早就已經一週工作40小時的私人企業員工就非常不諒解。

一位民眾表示,為何在德國失業人口達500萬人,失業率高達12%的此時,這些公務員會對一天多上班18分鐘斤斤計較,一天多工作18分鐘,想想現在勞動市場情況有多糟,有工作就該高興了吧!

但是對德國政府近來高喊市場改革,卻不斷勒緊褲帶過日子的部份民眾來說,抗議的訴求相當合理,不是只在意那18分鐘,他們根本就被壓榨。

總而言之,罷工將繼續,意味著街上的垃圾只會堆更多,如何讓工會與政府雙贏,將首次測試梅克爾聯合政府在處理國內經濟民生議題的智慧。

人均GDP所得 遠高於英國 抓準利基 外資生根 愛爾蘭寫傳奇

對應於台灣、韓國、新加坡、香港的亞洲四小龍,在歐洲,被譽為凱爾特虎(Celtic Tiger)的愛爾蘭經濟奇蹟是個傳奇。不像亞洲有四個,愛爾蘭是歐洲唯一的傳奇。

她的傳奇,在於短短二十年間每人國內所得超越愛恨糾葛的世仇—英國。二OO四年愛爾蘭每人GDP四萬四千九百二十三美元,遠高於英國三萬五千五百六十六美元。更難的是,當成本推升,她仍讓外資生根,從低成本優勢轉型到研發、服務業重鎮。在洛桑管理學院針對六十個國家競爭力評比上,愛爾蘭吸引外人投資持續保持在前三名;在卡內基梅隆大學編制的創新力指標上,自一九九五以來愛爾蘭的人才與科技技術成長率得分○‧八九,遠高於第二名芬蘭○‧六,甚至美國○‧三三、英國○‧一五,爆發力驚人。

比起深受大陸磁吸效應所苦的台灣,一樣受東歐、印度威脅的愛爾蘭,成績卻令人驚艷。台北市長馬英九歐洲招商,惟獨十五日到愛爾蘭,定位為「學習之旅」。

利用外資 促成現代化利用跨國企業促成國家現代化,是凱爾特虎不變的策略。只是過去靠的是低成本、歐洲市場,未來要靠高附加價值與生產力。

分析凱爾特虎奇蹟的研究,通常會以一九八七年,愛爾蘭以一O%超優惠稅率,建立金融、外商租稅特區為轉捩點。但愛爾蘭人認為,最大轉捩點是一九七三年獲准加入歐盟前身—歐洲共同市場。在那之前,愛爾蘭八成出口到英國,加入歐盟後,市場大上了十倍。加上,許多美國企業認為歐盟成形後,區內貿易會取代區外貿易,因此積極到歐洲布點。愛爾蘭定位自己是外商前進歐洲市場的跳板,加上當時每人國民所得只有歐盟平均七成,愛爾蘭低成本,加上英語優勢,吸引了不少美商,如:戴爾、IBM、HP等資訊科技公司,來設組裝中心。

在九十年代,搭上科技產業高成長便車,愛爾蘭經濟成長率趁勢而起。「當時吸引外資首要目標是創造工作。」愛爾蘭投資與發展局(IDA)金融業事業部負責人萊恩斯(Deirdre Lyons)說。IDA是愛爾蘭負責招商的半政府機構。

清楚定位衝高競爭力愛爾蘭政策都有其目標,一些看似僥倖的隨意,其實背後都有規畫的邏輯。萊恩斯說,愛爾蘭很清楚,未來高成長的行業是科技、生技與金融。愛爾蘭小,要參與高成長產業,一定得選利基產品、利基機會。以位在都柏林港區,一九八九年設立的國際金融服務業中心(IFSC)為例,愛爾蘭不跟英國、紐約爭金融中心,卻定為跨國銀行進軍歐陸的後勤中心。以花旗為例,十二年前在都柏林只有八十人,如今卻在都柏林建立後勤中心,負責全集團十大業務,員工超過一千一百人。而競爭基礎平等的新興領域—如資產管理,愛爾蘭則以低稅率,讓許多公司願意把基金登記在愛爾蘭名下。洛桑國家競爭力評比中,愛爾蘭管理資產金額全球第一。

愛爾蘭人才的品質與態度,更深化跨國企業對愛爾蘭的依賴。在還很窮的六十年代,在愛爾蘭念高中就免學費,九十年代更擴大,念大學也免費。六成愛爾蘭孩子,擁有大專以上學歷,使得愛爾蘭人力素質高。IBM一位資深副總裁就說,印度客服中心只能處理照表操課的簡單服務,比起來,愛爾蘭客服人員就很靈活,能夠處理比較複雜的難題。

配合外商需要與經濟定位,愛爾蘭對移民採取比歐盟各國更開放的態度。能說二十二種語言的IBM歐洲銷售與客服中心,就設在愛爾蘭。

「我們愛爾蘭人普遍有一種確信能夠做到(you can do)的工作態度。」一九九四年,花旗在愛爾蘭第一位本地雇用的研究所畢業生,現任信託事業後勤主管萊特(Browyn Wright)說。她舉花旗愛爾蘭產品研發中心為例,這是花旗美國境外唯一的研發中心,負責投資管理業務的電子交易研發,花旗看上就是愛爾蘭人自動自發的態度。

自信積極人力素質高除了確信自己能做到,在愛爾蘭採訪,另一個常常聽到的詞是「問題總要解決」。這種解決問題的態度,讓小國愛爾蘭快速回應外商的需求,形塑一種開放討論的傳統。以資產管理業為例,愛爾蘭是歐洲第一個採用準則制,而非法規制的國家,讓法規對於創新、交易的阻礙降到最低。「愛爾蘭政府有許多非正式的溝通管道。」美國籍的愛爾蘭科學基金會負責人哈里斯說,以IDA為例,雖然是一個半官方組織,但若是外商遭遇問題,招商局總經理可以一通電話打給愛爾蘭經濟部長。外人投資的大案子,IDA談完補貼、條件,直接送部長室,時間不拖過一周。「我們是個很小的社區」所有愛爾蘭人都一再強調。

從低成本組裝中心,到現在研發、服務業中心,愛爾蘭顛覆了外資逐低成本水草而居的想像,漸漸在小島上生根。「很多事都不是計畫好的,而是一種意外。」在法國長大的愛爾蘭裔,歐盟駐台北經貿辦事處代表麥百賢說。而愛爾蘭時報執行副總編輯馬塔(Peter Matargh)則形容:「是一種累積到一個量後的tipping point。。

低稅政策 成洗稅天堂愛爾蘭成功利用外資現代化,原本落後的農業經濟,升級到服務業經濟。但低稅率政策,也在歐盟引起許多爭議。「愛爾蘭可能變成『洗稅天堂』。」愛爾蘭聯合工會遊說團體經濟顧問保羅‧史維尼(Paul Sweeney)就批評。

史維尼認為,因為愛爾蘭稅率低,許多跨國公司會把利潤放在這裡,政府稅收其實是超徵。去年底,Google決定在愛爾蘭設歐洲總部,《華爾街日報》就報導,這樣的決策,可能與Google節稅有關。因為愛爾蘭對專利交易免交易稅。

大量GDP由外商創造,外界也質疑,愛爾蘭人是否真的那麼有錢?長久以來,愛爾蘭GDP與GNP間就有一定差距。GDP代表在愛爾蘭境內的經濟產值,包含外商在內;GNP則是以國民為單位,才是愛爾蘭人創造的產值。二○○四年,這兩個數字差了近兩成。包括前愛爾蘭總理費茲傑羅都指出,愛爾蘭經濟奇蹟的挑戰,在於是否能讓更多愛爾蘭人受惠。根據聯合國人類發展報告,愛爾蘭所得不均度,屬於全球偏高的國家。

愛爾蘭人是有自己的問題待解,但是沒有人能夠否認現存的經濟奇蹟。

儲蓄率:美國轉負、日本創55年新低

聯合國預測:今年全球經濟成長率可望達到3.3%,先進國家平均經濟成長率為2.5%;其中,美國預期成長3.1%、歐盟2.1%。至於開發中國家,平均則有5.6%的成長幅度。整體而言,各別國家的經濟大致可以穩定成長。(何宏儒報導)

由中經院編撰、經建會發行的最新一期《國際經濟情勢雙週報》指出:美國因為民眾「過度消費」,2005年的儲蓄率將會轉為負數。結果可能造成個人破產增加、私人消費減少;儲蓄率下跌極有可能成為擾亂美國經濟的風險因素。

在此同時,日本內閣府最新公布的2004年(2004年4月到2005年3月)儲蓄率為2.8%,創55年來最低水準;景氣因素之外,人口高齡化是主要原因。日本內閣府認為:未來10年的儲蓄率大概都會在3%左右;如何確保資金供給,成為維持經濟成長的主要課題。

另外,南韓產業研究院(KIET)對未來15年做出展望:經濟成長率平均可以達到4.6%。預計2020年,平均每人國內生產毛額(GDP)達4萬5千美元,規模可望進入世界前10名。而1.4兆美元的貿易額,以及製造業4%的全球出口市場佔有率,可望雙雙躍居世界第7。(中廣記者何宏儒台北報導)

紐西蘭去年度貿易赤字創30年來新高

(中央社威靈頓2006年2月27日法新電)截至今年1月底,去年度紐西蘭貿易赤字高達71億紐元(47億美元),創30年來新高。

紐西蘭統計局說,紐西蘭年度貿易赤字平均占其出口額7.8%,但去年度比率創下自1976年石油危機以來新高,約占 23%。

年度進口額為 379億紐元,比上年度增加30億紐元,其中石油產品進口額因油價飆漲而暴增12億紐元。

以農產品為主的年度出口額為 308億紐元,比上年度減少 1億7200萬紐元,減幅0.6%,由於紐元兌美元匯價不斷升值,使得紐西蘭出口壓力倍增。

單是今年1月的赤字為9億3500萬紐元,占出口額的42.6%,比經濟專家預估的4億紐元增加逾一倍之多。

1月份進口額為31億美元,比去年1月增加 22.5%,出口額下跌2.6%,成為22億紐元。

澳紐銀行經濟師康柏說:「我們預估的12月數據沒有預期那麼糟,但仍無法消除我們對經常帳逆差預估增長的疑慮。」

貿易赤字也給紐元匯價帶來負面影響,紐元匯價在貿易數據公布後,從開盤價66.29美分跌到65.88美分。

Thursday, March 02, 2006

台灣留學總數人 創歷史新高

(中央社記者翁翠萍台北二日電)教育部今天發佈駐華機構提供台灣申請學生簽證留學總人數,二00五年赴主要留學國簽證人數達三萬二千七百六十一人較二00四年的三萬零七百二十八人,成長百分之六點六,超出原來預期成長值百分之三很多,也創歷史最高紀錄。

若加計其他國家的台灣留學生人數,包括義大利等十三個國家的九百七十三人,合計二十一個國家一共有台灣留學生三萬三千七百三十四人

一九八九年護照條例修訂後,台灣只能從各國駐華機構瞭解出國留學生人數,統計顯示,台灣學生最愛留學的國家依序是美國、英國、澳大利亞、加拿大、日本、法國、德國、紐西蘭等八國,一九九六年到二00二年的六年間,每年出國留學生人數都有成長。

公元兩千年台灣出國留學生首度突破三萬人,達三萬一千九百零七人,二00二年更達三萬二千零一十六人,隔年二00三年卻大減為二萬四千五百九十九人,降幅達二成三,教育部開始積極推動鼓勵學生出國留學攻讀碩博士學位各項措施,之後,出國留學人數又穩定成長,到二00四年成長二成五,剛出爐的最新統計二00五年出國留學人數更創下幾十年來的歷史新高。

以各國核發籤證數統計來看,台灣申請赴美學生人數兩年來呈現穩定成長,從二00三年的一萬零三百二十四人、二00四年的一萬四千零五十四人,持續成長為去年的一萬五千五百二十五人,大致恢復了公元兩千年的水準。

英國去年核發九千二百四十八張台灣留學生簽證,較二00四年只有百分之零點五的些微成長。澳大利亞統計二00四年核發二千二百四十六人,較前一年減少約兩成,二00五年增加為二千五百二十七人,成長了八分之一即百分之十二點五。

擬赴加拿大的學生人數則略減,二00五年簽證核發人數為二千一百四十人,比前一年減少九人。日本二00五年核發一千七百四十八人,較前一年的一千五百五十六人,也顯著成長百分之十二點三。

歐盟各國以留學法國人數最多,去年台灣學生六百人獲發簽證,較前一年成長百分之三點五;再次是德國,去年共核發台灣學生四百七十五張簽證,比起二00四年的四百零二人,成長率卻高達百分之十八點二。

申請赴紐西蘭學生簽證人數二00四年有五百三十四人,去年二00五年略減為四百九十八人

統計還顯示,台灣學生到其他國家留學獲得學生簽證人數,義大利二百零一人,西班牙一百六十八人,愛爾蘭二十五人,奧地利三百五十六人,丹麥二十八人,芬蘭二十人,南非十六人,比利時四十七人,沙烏地阿拉伯王國四人,埃及二人,科威特六人,約旦五人,韓國九十五人

大學畢業 可直攻博士

行政院會昨天通過「學位授予法」修正草案,大幅放寬用報告或修讀學分等其他的方式,來代替碩士學位論文;成績優異的大學生在取得學士學位後,可以申請直接修讀博士學位,副學士學位學生(專科生)也可以申請直接修讀學士學位

目前除藝術類或應用科技類碩士班研究生碩士論文得以創作、展演連同書面報告或以技術報告取代外,其餘大學研究所碩士班研究生在完成碩士學位應修課程後,應提出論文,經碩士學位考試委員會考試通過後,才授予碩士學位。

因應學科領域不同及需求,未來修讀體育類碩士學位者,得以創作、展演連同書面報告,或以技術報告或成果報告取代碩士論文。

修讀碩士在職專班者,得以創作、展演連同書面報告,或以技術報告或成果報告取代碩士論文。教育部表示,碩士在職專班是針對專業領域在職人士提供結合理論與實務的碩士課程,基於設立目的、入學管道、報考資格與課程設計的特殊性,學位論文得以報告方式取代。

另外,碩士學位論文經大學訂定規定,並報經教育部專案核准者,得以修讀學分方式取代,免經碩士學位考試委員會考試。

大學學制彈性化,未來成績優異的大學應屆畢業生可以申請直接修讀博士學位、碩士學位。

為了為鼓勵技職校院附設專科部學生能夠繼續修讀同校的四技、二技學制,取得學士學位,凡修讀副學士學位的學生(專科生),只要成績優異,就可以申請讀大學。此外,中央研究院將可獨立招收博士生,同時授予學位,以促進學術交流,同時提升國際競爭力。

Tuesday, February 28, 2006

台灣人均國民所得將首度突破16000美元

〔記者鄭琪芳/台北報導〕行政院主計處昨天公布去年第4季經濟成長率是6.4%,較原先預測的提高1.12個百分點,去年全年經濟成長率也提高至 4.09%,主計處並將今年的經濟成長率上修至4.25%,平均每人GNP更首度突破1萬6千美元,主計長許璋瑤說,景氣復甦的態勢已非常明確。

許璋瑤表示,國內經濟景氣自去年下半年開始復甦,第4季出口大幅成長15.2%,貿易順差就高達74億美元,占全年貿易順差55%,此外,第4季工業與製造業生產也分別成長11.3%及12.68%,國內經濟景氣復甦的情況相當明顯,因此去年第4季經濟成長率達6.4%,遠高於原先預測的5.28%,全年經濟成長率也由原先預測的3.8%提高至4.09%。

許璋瑤指出,今年全球經濟成長率預期與去年相當,我國出、進口動能可望維繫,預測我國今年出口總值將成長7.7%,進口總值成長6.1%,全年貿易順差高達171億美元,此外,民間消費與民間投資成長率也將維持穩定。

因此,主計處昨天將今年的經濟成長率由原先預測的4.08%上修至4.25%,上修0.17個百分點,GNP是11兆9220億元,折合3687億美元,平均每人GNP則是1萬6208美元,這是我國平均國民所得首度突破1萬6千美元。

不過,許璋瑤也表示,如果國際油價持續上漲,恐怕會對我國經濟造成影響,主計處預估,今年OPEC原油價格將是每桶53.5美元,如果國際油價上漲1成,國內經濟成長率將會減少0.15至0.25個百分點,換句話說,如果今年國際油價上漲1成,我國經濟成長率想要保4恐怕就有困難。

人才短缺 全球40%雇主面臨無才可用

-- 業務專才、工程師和技術員列於「最需人才」首選

人才是企業經營和維持競爭力的重要資產。在全球化和科技一日千里的今日,各行各業卻面臨人才不易獲得而影響企業發展的窘境。就業市場的供需之間有著愈來愈大的差距。 人力資源公司的調查報告給求職者一個培養自己專業以獲得更好生涯發展的方向。

據外電報導,美國威斯康新州萬寶盛華人力資源公司於1月下旬對23個國家和地區近3萬3千名雇主展開調查,企圖瞭解當今就業市場人才短缺對企業影響的程度。 於2月21日公布的調查結果顯示,全球40%的雇主面臨人才短缺、職缺遞補困難的窘境。

據報告,全球雇主尋求合適職缺最困難的國家有:墨西哥(78%人才短缺),加拿大(66%人才短缺)和日本(58%人才短缺)。 只有印度人才短缺的情形最不嚴重,印度只有13%的雇主有這方面的困難。

該人力公司董事長兼首席執行長傑福瑞‧喬瑞斯(Jeffrey A. Joerres)表示,由於統計數據的變化和其它因素使得願意且能夠參加勞動力的人口數量正持續減少,人才短缺已成全球多數雇主所須面臨之現實問題,且未來數十年此問題將更加嚴重。 北美洲人才短缺的情形最為嚴重,歐洲和亞洲,雇主獵才競爭壓力較小。

雇主覓才最困難的前10名職缺為(以困難度排序):
1.業務代表
2.工程師
3.技術員(主要為生產/業務、工程和維護)
4.熟練的人力職業(主要為木匠、焊工和水管工人)
5.資訊人員(程式設計師和開發人員)
6.行政助理/私人助理
7.司機
8.會計
9.管理階層

據喬瑞斯表示,雇主不單單是找人填補職缺,他們需要瞭解相關產業且能推動業績之有經驗的業務人員。由於雇主在這些熱門工作項目相互競爭獵才,可預期薪資和補貼將會飆升。該人力公司建議,目前在尋找新工作和不同職業生涯規劃的人,應慎重地考慮這份調查結果,著眼於獲得所需之教育和訓練以符合這些有希望的生涯路徑。

面對人才危機:下一步該如何? 近日新發表的人力白皮書強調全球性人才短缺增加,企業、政府和個人應做些什麼以適應人力資源策略。此份白皮書可自以下網站獲得:http://www.manpower.com/ResearchCenter

你70級分 讀北科大 送100萬

各大學為招攬菁英學生,都祭出高額獎學金。中央大學獎學金高達40萬元,交大、政大、中山、元智30萬元上下;今年科技大學也加入戰局,台北科技大學甄試錄取成績70級分以上學生,分4年給獎學金100萬元

大學申請、甄選入學今年共28732個名額,高額獎學金是近年各校為爭取優秀學生的招生手法。

中央大學打出「國立大學最高額獎學金」口號,學測總級分在全國前1%,並以第一志願錄取該科系,甄選總成績在該學系錄取名額前10%,頒發獎學金40萬元。

交大「金竹獎學金」,學測滿級分學生推甄獲錄取,最高獎金30萬元,其中「電資學院學士班」大一、大二不分系,大三再提供獎學金,讓學生到美國柏克萊大學、伊利諾大學當半年交換學生。

交大今年再增設電機學院電子系,招收20名國際組學生,甄試有10個名額,升大三或大四前修滿20學分的國際學程,也可出國一學期。

中山大學獎勵優秀學生,甄選入學各系學測成績,若在全國前30%,最高可以獲得30萬元獎學金,在學期間學雜費全免。

政治大學去年推出「菁英學生入學獎學金」,甄選入學總級分達全國0.1%,且學測其中三科達全國1%以內。獎學金也有30萬元。

元智大學則設置有「有庠獎學金」,學測總級分前3%學生,甄選獲錄取有25萬獎學金;若總級分前5%的錄取生,獎學金3萬元。

今年四技75校近1千個科系,提供8920個申請名額。台科大、北科大除了各成立4個不分系專班吸引高中生,台科大獎勵高中生申請入學,學測成績位於全國前1%以內,甄選錄取台科大,每人發給30萬元獎學金。

台北科大70級分以上錄取學生,分4年給100萬元獎學金,校方也優先補助學生,免費出國留學半年。

超過三分之一的義大利人想移居國外

經濟發展遲滯,生活日困,越來越多的義大利人想移居國外。義國社會研究機構Eurispes最新發表的調查報告顯示,有百分之三十七的民眾表示,如果可以的話,他們會選擇移居國外。

以性別來分,認為到國外生活比較好的男性比率較女性高,分別為百分之四十三點四與百分之三十二點六。具大學以上學歷想移居國外者比率更高達百分之五十五點二。

以年齡來分,接近半數的年輕人嚮往國外的生活,其中十八歲至二十四歲之間想移居國外的比率高達百分之五十五。

以地區來分,工商業較發達的東北部地區想移居國外的比率較高,達百分之四十點九,南部地區為百分之三十九點三,西西里與薩丁尼亞兩離島的比率最低,為百分之三十四點四。

想要移居國外者所持的理由,以較能發揮自己的專業及獲取高薪者最多,佔百分之二十五點七;被其他國家的文化所吸引者佔百分之十四點二;及為下一代的未來著想者佔百分之十三點一。

想移居國外者來說,歐洲國家仍是他們的首選,最具吸引力的前三個國家分別是西班牙、百分之十四點二;法國、百分之十二;及英國、百分之九

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義大利去年外貿赤字創近二十年新高

受到國際原油價格飆升的影響,義大利去年對外貿易赤字增達一百零三億六千八百萬歐元,為前年的八點六倍,創近二十年來新高。

根據國家統計院(ISTAT)今天公佈的報告,去年義大利進口原油及天然氣佔進口總額的比重達百分之十三點四,前年僅百分之十點三。如果扣除原油與天然氣兩項,義大利去年的外貿就呈順差狀態。

義大利去年全年的出口增加百分之三點七,進口則增加百分之六點八。進口產品增加最多的項目是原油及天然氣,減少幅度最大的是農漁產品。

在出口方面,增加幅度最大者是石油及化學產品、人造纖維與金屬製品,降幅最大者為家具與木材製品。

去年十二月,義國出口年增率百分之四點二,進口成長百分之八點七,貿易逆差達十三億七千一百萬歐元,為前年同期的二點六倍。

義國去年與歐盟成員國貿易,進口增加百分之一點二,出口增加百分之一點一,逆差二十億歐元,較前年增加二億歐元。

與台北一○一爭美 南韓同時建六座摩天樓

有鑑於矗立在台灣的世最高摩天樓「台北一○一」已躍升為台灣地標與觀光景點,南韓不讓台灣獨美於前,正積極推動在首爾、仁川及釜山等地同時興建六座一百層以上摩天大樓的計劃。

南韓第一大報「朝鮮日報」今天在經濟版以半個版面的篇幅報導指出,南韓空軍當局曾以美國聯邦航空局(FAA)的「臨場盲降程序」規定,為保障於氣象惡劣視程不佳時,必須靠電子儀器自動導航的飛機能夠安全降落於首爾南郊的城南基地,而要求正計劃興建的一百一十二層、高五百五十五米的「第二樂天世界」摩天大樓,不得高於二百零三米,否則頗有可能造成類似「九一一恐怖襲擊紐約雙子星摩天樓」般的嚴重事故。

但,首爾市政府有關負責人反駁道,「第二樂天世界」的建造預定地點處於飛行安全區以外,不違反「軍用飛機地方法」,國內外專家論證,只要稍加修改「臨場盲降程序」,飛行安全就不會受到威脅。

鑑於首爾市政府的此項研判,拖延了十多年的首爾蠶室「第二樂天世界」摩天大樓興建計劃,已於本月二十二日通過了事前建築審議。

據了解,目前南韓計劃在境內推展興建一百層以上的摩天大樓多達六座,其中,包括最高達一百五十一層、高六百一十米的仁川廣域市松島經濟自由區內暫定名為「Incheon Tower」的摩天大樓在內,首爾三座、釜山兩座及仁川一座。南韓計劃興建的六座摩天大樓為:一百五十一層樓、高六百一十米的仁川廣域市松島經濟自由區內暫定名為「Incheon Tower」的摩天大樓;一百一十二層樓、高五百五十五米的首爾「蠶室第二樂天世界」摩天大樓;一百二十至一百三十層樓、高五百四十米的首爾市麻浦區上岩洞的數位媒體中心(DMC)園區內的「DMCLand mark」摩天大樓;一百一十層樓、高五百米的「釜山世界商務中心」摩天大樓;一百零七層樓、高四百九十四米的「釜山第二樂天世界」摩天大樓;以及在首爾市漢江路上尚未命名的一百層樓、高三百五十米的「韓國鐵道公社」所將擁有的摩天大樓。

這篇專文指出,目前世界上一百層以上的摩天大樓僅有四座,其中,三座--西爾斯大廈(Sears Tower,108層、芝加哥)、帝國大廈(102層、紐約)和約翰漢考克中心(100層、芝加哥)在美國,另外一座則是台灣的「台北一○一」大樓。

Sunday, February 19, 2006

港澳台40巨富

 《福布斯》亞洲版昨日公布最新大中華地區40名首富排行榜,入圍者從事行業皆與市民日常生活息息相關,包括飲食、房屋、電訊、成衣及運輸業。其中不少港人熟悉的名字,如首富長實主席李嘉誠,其資產淨值達197億美元(約1,529億港元),賭王何鴻燊則排行第4。

「康師傅」靠大陸致富

 是次富豪榜由法國興業私人銀行贊助,根據現時的股票價格及外匯比率計算,榜內1/3富豪靠地產致富,結果亦顯示中國大陸地區的飲食業相當有利可圖,例如康師傅控股有限公司主席魏應州,便是靠台式即食麵市場成為富商,其資產淨值為17億美元(約132億港元)。

 亞洲首富李嘉誠的公司為消費者提供各方面的生活需要,業務遍及手機以至電力市場,資產淨值有197億美元(約1,529億港元)。澳門賭王何鴻燊經營大規模賭業,每年吸引幾百萬人光顧其賭場,使他賺得65億美元(約504億港元)的資產淨值,進佔大中華富豪榜第4位。

40首富身家直逼萬億

 40名來自港澳台的富豪,他們的財富總值由去年的900億美元 (約7,000億港元),增至高達1,260億美元(約9,800億港元),其中26人財富暴漲,有7人的身家比去年「縮水」。另有7名新人入榜,包括台塑石化股份有限公司主席王永慶的女兒王雪紅,她與丈夫合力發展台灣資訊科技業,財產淨值達22億美元(約171億港元)。 ■《福布斯》

2. 郭炳湘、郭炳江及郭炳聯兄弟(香港)

 ■121億美元(約945億港元),郭氏兄弟自1990年父親逝世後,接管新鴻基地產發展有限公司。其後並進軍數碼通流動電話網絡通訊,旗下物業包括四季酒店。

3. 李兆基(香港)

 ■115億美元(約897億港元),78歲,恆基兆業集團執行董事,其他投資股權達70億美元(約546億港元)。

4. 何鴻燊(澳門)

 ■65億美元(約507億港元)

 ■84歲,17子女

 ■有「澳門賭王」之稱,擁有多間賭場,並經營博彩業。

5. 蔡宏圖(台灣)

 ■59億美元(約460億港元)

 ■為霖園集團第二代領導人,現為集團主席。

6. 王永慶(台灣)

 ■53億美元(約413億港元)

 ■89歲,9子女

 ■生於茶農家庭,為台塑石化股份有限公司董事。

7. 鄭裕彤(香港)

 ■51億美元(約398億港元)

 ■80歲,2子女

 ■新世界集團執行董事,旗下公司包括新世界信息科技公司。

8. 郭台銘(台灣)

 ■44億美元(約343億港元)

 ■55歲,2子女

 ■鴻海科技集團創立者,主要生產手機、液晶電腦、筆記型電腦等產品。

9. 龔如心(香港)

 ■42億美元(約328億港元)

 ■華懋集團主席。

10. 米高.嘉道理(香港)

 ■38億美元(約296億港元)

 ■64歲 3子女

 ■為中電控股有限公司、香港大上海酒店有限公司及香港半島酒店集團董事。

11. 霍英東(香港)

 ■37億美元(約287億港元),82歲,已婚,曾協助何鴻燊在澳門籌組資金,現仍是何氏公司的大股東。

12. 蔡萬才(台灣)

 ■31億美元(約241億港元),76歲,已婚,4名子女,台灣富邦金控創辦人。

13. 馮國經及馮國綸(香港)

 ■30億美元(約233億港元),分別為61歲及58歲,利豐集團領導人。

14 邢李火原(香港)

 ■28億美元(約217億港元),56歲,已婚,香港思捷有限公司創辦人。

15 陳廷驊(香港)

 ■26億美元(約202億港元),83歲,南豐紡織集團董事長。

16 吳光正(香港)

 ■23億港元(約178億港元),60歲,會德豐有限公司主席。

17 王雪紅和陳文琦(台灣)

 ■22億美元(176.6億港元),48歲和50歲,已婚,育有兩名子女,王雪紅為台灣富商王永慶之女,將熱愛小玩意轉為財富,與丈夫陳文琦控制的宏達國際電子的市場佔有率在過去12月增加5倍,兩人還經營威盛電子股份有限公司。

18 汪穗中(香港)

 ■21億美元(163.8億港元),55歲,已婚,育有4名子女, 所掌管的德昌電機是全球最大的微型馬達和引擎冷卻風扇製造廠之一。

19 吳東進(台灣)

 ■19億美元(148.2億港元),60歲,已婚,育有3名子女, 管理家族兩家最大的金融公司之一——新光金融控股公司。

20 魏應州(台灣)

 ■17億美元(132.2億港元),52歲,已婚,育有3名子女

 由於康師傅品牌成功,與三名兄弟在中國大陸的即食麵市場致富,他們的飲料產品亦發展迅速,家族還投資超級市場和快餐業。

21 林泰生(台灣)

 ■16億美元(124.8億港元),56歲,已婚,育有兩名子女

 雖然林泰生的廣達電腦有限公司不是家傳戶曉的名字,但卻是全球第一大筆記電腦製造廠。

22 董建成(香港)

 ■15.7億美元(122.4億港元),62歲,為東方海外(國際)有限公司之主席兼行政總裁,自1996年起掌管集團。

23 呂志和(香港)

 ■15.1億美元(117.8億港元),76歲,已婚,育有5名子女

 在2005年將賭場業務加入在香港上市的建設公司中,現為銀河娛樂集團有限公司主席兼執行董事。

24 劉鑾雄(香港)

 ■15億美元(117億港元),54歲,離婚,育有3名子女

 ■劉鑾雄擁有華人置業集團有限公司61%股份,隨著房地產市場興旺股票上升,其弟劉鑾鴻擁有10%華人置業股份,兩人擁有利福國際集團有限公司股份。

25 羅康瑞(香港)

 ■14.5億美元(113.1億港元),57歲,已婚,育有兩名子女,其上海購物中心新天地的銷量興旺,並支持中國版本的真人騷節目《飛黃騰達》。

26 許文龍(台灣)

 ■13億美元(101.4億港元),78歲,已婚,台灣南部最佳的美藝博物館之一,以塑膠工業起家,最大投資為奇美電子。

27 陳啟宗和陳樂宗(香港)

 ■12.5億美元(97.5億港元),56歲;54歲,承繼恆隆集團大部分股份,在上海大展拳腳,並擁有晨興集團。

28 蔡其瑞(台灣)

 ■12億美元(93.6億港元),65歲,已婚,與三名弟弟在家中做鞋起家,其裕元工業為全球最大波鞋製造廠。

29 李澤楷(香港)

 ■11.5億美元(89.7億港元),39歲,未婚,香港超級富豪李嘉誠的次子,現為盈科拓展集團主席兼行政總裁。

30 利定昌(香港)

 ■11億美元(85.8億港元),51歲,已婚,與利子厚管理希慎興業有限公司。

31 羅鷹石(香港)

 ■10.5億美元(81.9億港元),92歲,羅康瑞之父,鷹君集團董事。

32 伍步高(香港)

 ■9.9億美元(77.2億港元),69歲,永隆銀行主席。

33 郭山輝及劉宜美(台灣)

 ■9.4億美元(73.32億港元),已婚,將順誠控股有限公司變成亞洲最大傢具出口商之一。

34 張虔生(台灣)

 ■8.8億美元(68.6億港元),61歲,已婚,育有3名子女, 在90年代致富,但其日月光半導體股份有限公司其中一間工廠本年曾發生火警。

35 李運強(香港)

 ■8.25億美元(64.5億港元),62歲,已婚,育有5名子女, 經營理文造紙有限公司。

36 張榮發(台灣)

 ■8億美元(62.4億港元),78歲,擁有長榮海運股份有限公司和長榮航空。

37 蔡衍明(台灣)

 ■7.8億美元(60.84億港元),49歲,擁有旺旺控股。

38 王守業(香港)

 ■6.9億美元(53.82億港元),64歲,已婚,育有3名子女,掌管大新金融集團有限公司。

39 陳清治(台灣)

 ■6.4億美元(49.92億港元),75歲,育有4名子女,和家族擁有一半萬海航運。

40 Allen Horng(台灣)

 ■6.3億美元(49.14億港元),47歲,育有4名子女,可成科技主席。  ■《福布斯》

大中華10大上市公司排名

 名次               市值

 01. 鴻海集團         270億美元(約2,100億港元)

 02. 長實集團         240億美元(約1,862億港元)

 03. 新鴻基地產有限公司    240億美元(約1,862億港元)

 04. 國泰金融控股股份有限公司 170億美元(約1,319億港元)

 05. 台塑石化股份有限公司   160億美元(約1,242港元)

 06. 中電控股有限公司     140億美元(約1,086港元)

 07. 香港思捷有限公司     100億美元(約776億港元)

 08. 恆基兆業地產有限公司   90億美元(約698億港元)

 09. 香港利豐集團       60億美元(約466億港元)

 10. 德昌電機控股有限公司   40億美元(約310億港元)

   《福布斯》

英國大學學費可能增至每年五千鎊

英國大學學費將可能於2010年增加至5000英鎊。大學經費事務的前負責人表示,目前的學費水平不能持續下去。

英格蘭高等教育資金委員會前負責人霍華德﹒紐比爵士對英國《泰晤士報》說這番話。

從2006年9月起,大學有權收取高達一年3000英鎊的學費。英國政府計劃在2009年檢討大學學費水平。

霍華德﹒紐比爵士說,政府未有投放更多資源幫助更多貧窮學生讀大學。他說,2010年(大約是下次英國大選的時間)新一屆議會組成後,最重要和徹底的轉變可能是提高學費上限至5000英鎊。

霍華德﹒紐比爵士說:"我明白現在有政治的需要才這樣做(維持目前的學費水平),但這可不是能夠維持下去的安排。"

他說,若不增加大學經費,英國未來的頂級研究院將寥寥可數。

霍華德﹒紐比爵士在2001年10月獲委任為高等教育資金委員會的行政總裁,最近出任西英格蘭大學(University of the West of England)副校長一職。

英國首相布萊爾已表示,希望50%的年輕人能接受高等教育。

從今年9月開始,家庭收入低於17,501英鎊的學生,可以申請最高2,700英鎊的助學金﹔家庭收入超過37,425英鎊的學生則不合申請資格。

負責高等教育事務的官員表示,任何增加大學學費的政策必先經過議會通過。

英去年破產人數近七萬人 年增人數創紀錄

英國貿易及工業部今天公布,二零零五年共有近七萬名民眾破產,是九零年代發生經濟衰退以來,破產人數增加最多的一年。專家說,個人債務增加,經濟成長緩慢及破產法修改等因素,都是造成破產人數增加的主因。

貿工部報告指出,二零零五年第四季共有一萬零四百六十一名民眾無力償還負債,較二零零四年同期暴增百分之五十七。其中一萬三千五百零一人宣布破產,較二零零四年同期增加百分之三十七點六。

會計師事務所KPMG指出,隨著英國使用信用卡的人數日增,在過度消費但卻無力償還的情況下,宣布破產的人數將會持續增加。

個人財務情況欠佳,企業經營陷入困境的也不少,報告指出,去年第三季英格蘭與威爾斯地區共有三千一百八十七家企業被清算,較二零零四年同期增加百分之八點五。

專家指出,過去民眾宣布破產必須至少等三年時間才能辦妥,但二零零四年四月修改為一年後,許多負債累累的民眾選擇宣布破產以迅速清償債務,是導致破產人數愈來愈多的因素之一。

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六萬七千家庭破產英史新高

【中央日報 法新社.倫敦訊】

行政院強制要求政務官及其配偶與未成年子女的部分財產交付信託,請問您認為這項作法,對建立清廉政治有幫助嗎?

根據英國官方統計數字顯示,去年因債務不堪負荷宣告破產的英國家庭高達六萬七千五百八十戶,創該國四十五年統計史以來新高,同時也較前年大幅增加百分之四十五。

分析家警告,今年的數字可能再以百分之四十八的幅度上升,破產家庭將推升到十萬戶。

根據統計,去年無力償還房貸而遭沒收房屋的家庭有一萬零二百六十戶,較前年增加百分之七十;未按時繳交房貸的則在去年夏天上升百分之二十。

英國人似乎被龐大的債務壓得喘不過氣來,英國私人債務在去年十二月底已突破一兆一千三百億英鎊(約合新臺幣六十五兆元),光信用卡債務便佔全歐洲聯盟的三分之二

英個人負債金額暴增 卡奴人數全歐盟第一高

根據英國會計公司Grant Thornton的統計,英國民眾的個人負債金額創下一兆一千三百億英鎊,預估今年約有六萬六千人將因無錢還債而破產目前每個家庭的平均負債(不含房屋貸款)為七千六百五十英鎊;放眼歐盟會員國,英國的信用卡管理最寬鬆,造成三分之二的「卡奴」都在英國。

Grant Thornton的報告指出,在耶誕節與新年狂歡購物後,英國民眾的債務也隨著增加,預估到今年三月英格蘭與威爾斯地區將至少有二萬人破產,到今年底將增加到六萬六千人,這將是英國開始統計個人負債金額四十五年來的最高記錄。

消費信用卡諮詢協會預估,未來幾年,破產的人數還會再加倍。

報告發現,依照常理,有房貸及負債的人應該會自我節制減少購物,事實卻不然。Grant Thornton發現,申請房貸者平均的房貸負擔為五萬到十萬英鎊,他們的卡債則約有五萬英鎊左右,不過這些人在耶誕節時仍大肆採購,縱情享受,估計今年第一季前的破產者,大都是過度消費所造成。

根據英國的法律規定,只要支付五百英鎊就可以申請宣布破產,一年後所有的債務都成過眼雲煙,雖然未來要再申請信用卡難度將會提高,但是這種簡易的告別債務方法,使愈來愈多英國人更敢放膽消費。

報告還發現,百分之三十四的男人和百分之四十的女人,都不敢將他們財產出現紅燈的情況告訴他們的配偶,目前已有半數「債台高築」的人,罹患嚴重的憂鬱症。

台灣小孩養到大學 花500萬

台灣養一個小孩要多少錢?綜合孩子年齡層不同的家長經驗來估算,從孩子從出生到大學畢業,保守估計500萬元跑不掉,如果採「精緻養育法」,則養大一個孩子到研究所,花費真的可高達千萬元。

以都會區保母費用而言,日托至少1萬5000元,全天候24小時托嬰則約要2萬5000元,保母費不含三節的獎金,一年就要18萬至30萬元,加上尿布奶粉等食衣住行育樂的生活開銷,一年少說要30、40萬元,在孩子1歲到3歲時,家長基本支出就達百萬元。

上學後,私立幼稚園一年各式花費加起來至少要10多萬元,如果日後就讀的是私立中小學,每年學雜費也是10幾20萬元,從幼稚園中班讀到高中畢業,加上交通費等雜支,至少也要花掉爸媽200多萬元。一名莊先生就笑說,他小一的兒子已花掉他「一間小套房」的錢。

公立學校學雜費雖然低,目前國小每學期1、2千元,國中3000元有找,高中則是1萬多元。但就讀公立國小的學生許多課後得上安親班或補習班,國高中學生則少不了課後補習。以國小才藝型安親班每個月月費1萬元起跳來計、國高中學科單科補習每學期要1、2萬元,12年下來,家長在這方面的支出也會達1、 200萬元。這還不計算孩子平時吃飯穿衣買書購物交遊等花費。

而目前國立大學一學期學費約2萬6千元,私立大學一學期學費約5萬5千元,加上孩子每月生活費、房租費等,大學四年的開銷至少也要上百萬元。

因此,即使把標準拉低,從孩子出生到大學畢業,家長至少要準備500萬元才夠,這還只是「陽春養育」一個孩子的費用而已。

但養小孩不只是讀書而已,現在家長都怕孩子輸在起跑點,從幼稚園起,送孩子學習各類才藝課程。而且不只一門才藝,以到坊間才藝班學習兩門才藝課程而言,一年就要花3、4 萬元,如果請家教到家裡教授鋼琴、美術等課程,費用更高。

採「精緻養育法」的家長,寒暑假更不惜花大把銀子送孩子出國參加冬夏令營隊或遊學,這樣的家長,把孩子哉培到研究所畢業,花費更要高達上千萬元。

英國小孩養到18歲 要240萬

英國一項最新調查結果顯示,生養一個小孩到18歲,平均要花43,000英鎊(約240萬台幣),是英國一般家庭平均年收入的兩倍。

因此報告建議想生小孩的夫妻,上婦產科前,最好也找銀行分析師做財務規畫,以免負擔太重。

這份研究報告由英國Maestro提款卡公司,和家庭循環雜誌共同進行。總編輯利佛摩在雜誌的聲明中指出,當今父母應時時注意財務規畫。她說,大家都知道養小孩很花錢,大家現在學到的是,隨著孩子年紀愈大,花費愈高,依賴父母的時間愈長。

研究顯示,小孩長到16歲花錢最兇,英國父母平均每星期要付出64英鎊(約台幣3,600元)的支出。第二個最會花錢的年紀在11到15歲間,每周平均花費62英鎊。一歲以下的嬰兒一周花費在40英鎊左右。

受訪的1000多位父母中,有54%坦承,父母的經濟負擔遠比他們之前預估要高。但96%仍表示,他們很願意為身為父母的特權付出代價。

研究同時發現,大多數家庭開支都在食物上,佔孩子成長到18歲間所有花費的一半左右,約二萬英鎊(約台幣110萬元)。

第二大開銷是服裝和娛樂,每個月平均各佔七英鎊左右,不過這個數字在孩子長到16歲後就會逐漸降低。

研究發現,一個孩子上學平均一年花費156英鎊(約台幣8,700元),和其他花費相比少很多。但仍有一半父母寧可每年花5000英鎊,送孩子上私立學校。

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英國人養不起孩子了

英國父母現在養不起孩子了。這五年,英國私人托嬰機構的收費漲了百分之二十七,是英國通貨膨脹率的四倍。在英國托一個不滿兩歲大的孩子,一個星期要一百四十二英鎊,大約九千塊台幣,一個月就要三萬六台幣。要是住在倫敦更貴,一個星期要一百九十七英鎊。英國政府為了鼓勵生育,有育兒補貼。不過,英國父母花在育兒上的錢有七成五是自掏腰包的,政府的補貼只有兩成五。多數歐洲國家的補貼高達六成五,福利比英國好多了。

Monday, February 13, 2006

新GRE 打一仗4.5小時

GRE新版測驗今年10月實施,美國教育基金會去年11月起辨理台灣學生的測試,至昨天共有100人試考,考生多數表示,要在電腦上閱讀、作答4.5小時,很吃不消。

美國教育測驗服務社昨天表示,新版GRE將從現行的兩階段各約2小時的紙筆和電腦版本,改成4.5小時的網路測驗。由試考生所做的問卷顯示,七成五表示最難適應的就是考試時間太長,有五成四認為題目太難。

除了考試時間不同外,和過去GRE比起來,六成九的考生覺得新考試題材較多元。題目困難度部分,70%的考生認為語文部份變難,因為題目和閱讀量變多、題型更複雜多元、增加複選題等;但也有考生覺得新的考試,減少艱深冷僻的字彙、題目較活潑生活化、需要靈活思考等。

數學的部份,有50%的考生覺得變簡單,基金會認為這是因為本來台灣的數理能力就超越同年齡的歐美學生,再加上題目少了幾何運算比例、增加生活應用。至於分析寫作,考生都覺得變動較小,唯一不同是時間變短。

對台灣考生來說,有75%的考生覺得要加強英語字彙,有七成認為要增加閱讀素材等。美國基金會認為,未來考生應該多鍛鍊電腦閱讀的耐心和體力及加強文章閱讀量、速度、理解分析的訓練。

美國基金會將在3月18-21日舉辦講座,相關訊息可以上網查詢,http://www.ets.org/gre。

新的GRE考試在語文和計量部份分別為兩個40分鐘單元,分析寫作部分則為兩個30分鐘單元。台灣將在10月實施新型態考試,新考試次數全年約有30次左右,預計7月考試報名,考試7天前都可以網路和電話報名。

香港女性最討厭男人無主見、只顧上網

(中央社記者林於國香港十二日電) 一項調查發現,香港女性最討厭男人沒出息、無主見和偷食 (與其他女性親密交往),而小器、只顧打電動及上網與挖鼻孔等,都列入十大討厭。

香港電台與城市大學社會科學部在街頭以問卷訪問500名25至45歲女士。結果發現,多達53%受訪女士最討厭另一半無主見,討厭對方偷食和無出息的分別有近49%。小器、沒錢、女人型、只顧打電動以至挖鼻孔都在十大討厭之列。

調查發現,84.3%受訪女士以經濟穩定為主要擇偶條件,其次是博學多才和溫文細心,選擇高大威猛和斯文英俊的不足一成。「女性地位及能力較男性強」、「男性經濟情況差」及「欠斯文細心」,亦成為女性難以在香港尋獲合適配偶的主因。

至於最渴望擁有的情人節禮物,33.9%受訪者以鑽戒首飾為首選,鮮花跟數位產品也是女性渴望收到的禮物。

負責調查的城大社會科學部表示,香港女士對另一半的要求日漸提高,尋找伴侶更為困難﹔同時,不少年輕男士沉迷打電動、玩樂,冷淡另一半,再這樣下去,香港男士只會令女士覺得愈來愈難挑。

Monday, February 06, 2006

北台灣去年推案量7500億 十年新高

北台灣去年推案量成長1000億元,業者擔心出現價格破壞,如果業者想提高銷售率,必定願意給予議價空間,想在農曆年前購屋的消費者,不妨使出殺價本領。
記者陳宏佳/攝影


建商統計,北台灣去年推案量達7500億元,創十年來新高。住展雜誌研發長倪子仁表示,價格破壞已經出現,桃園的新成屋已跌破一坪12萬元。

業者指出,台北縣中和、淡水、林口、三峽和土城,推案量大,一旦去化不佳,就會引爆價格下跌,是下一個要特別注意是否出現價格破壞的地區。

根據北中南建商統計,2005年全台主要都會區推案量至少9370億元,其中,台中、高雄都會區分較前年減量23%、18%,台中地區推案量減少300億元,高雄減少195億元,但北台灣推案量不減反增,去年比前年高出1000億元,成長15%。

建商指出,去年平均銷售率約6成,如果加上新年度的推案量,今年能否順利銷售去化,市場密切關注中。有建商指出,今年房市將面臨「價量攻防戰」。

上市公司華固建設董事長鍾榮昌表示,那個地方推案量大,就是價量攻防戰最激烈的地方。按目前推案量判斷,大台北區的中和、淡水、林口、三峽、土城會是今年的主戰場。

大台北推案量大增,首先受到衝擊的竟是桃園。住展雜誌研發長倪子仁表示,桃園地區新成屋的價格破壞已經出現了,根據市調行情顯示,桃園的新成屋已跌破每坪12萬元,去年林口、三峽產生磁吸效果,南下桃園買屋客減少,市場價格鬆動。

相對於北台灣去年推案量大增,中部和南部受惠於推案量減少。台中龍寶建設董事長張麗莉表示,房價來到波段高點,為避免供需失衡,建商祭出減量因應,去年推案並未成長,房價沒有轉跌。

今年上半年台中地區粗估有400億元案量,推案並未增加。但由於新年度各地或有前年堆積的案量,張麗莉不諱言,新成屋是否出現拋售,是影響房價支撐的關鍵。

高雄市建商公會理事長郭敏能也表示,去年高雄地區推案量減,整體銷售率不錯,菁華地塊房價上升,美術館及農十六區域仍為房市交易熱門區域,依照產品等級不同,每坪房價分別為首購10-11萬元、換屋11-14 萬元、豪宅16-25萬元。但是,小坪數產品則出現買氣鈍化,民眾購屋時可多留意。